Excellence - Sondage de rétroaction à 360 degrés Échantillon #2 de HR-Survey.com


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Questionnaires mesurant l’excellence:
Enquête 1 (échelle de 4 points ; Comentarios)
Enquête 2 (échelle de 4 points ; Comentarios)
Enquête 3 (échelle de 5 points ; Comentarios)
Enquête 4 (échelle de 5 points ; boutons radio)
Enquête 5 (échelle de 4 points ; mots)
Enquête 6 (échelle de 4 points ; mots)
Enquête 7 (échelle de 5 points ; Comentarios ; N/A)
Enquête 8 (échelle à 3 points ; Mots d’accord/en désaccord ; N/A)
Enquête 9 (échelle à 3 points ; Force/Développement ; N/A)
Enquête 10 (boîtes de commentaires uniquement)
Enquête 11 (note unique par compétence)
Enquête 12 (Échelle à glissière)
Instructions pour l'auto-évaluationSelf-Assessment Instructions

On vous a demandé de remplir un questionnaire d'auto-évaluation (illustré ci-dessous). Vous recevrez également des commentaires d'autres personnes telles que vos pairs, vos subordonnés directs et votre manager. La rétroaction est une partie importante du processus de développement du leadership de notre entreprise, et ce sondage vise à recueillir des commentaires généraux sur les compétences de base et les responsabilités qui sont importantes pour le succès continu de notre organisation.You have been asked to complete a self-assessment questionnaire form (shown below). You will also receive feedback from others such as your peers, direct reports and manager. Feedback is an important part of our company's leadership development process and this survey is intended to gather broad feedback in the core competencies and role responsibilities that are important for the on-going success of our organization.

En répondant aux questions ci-dessous, réfléchissez à vos expériences en tant qu'employé au cours des douze derniers mois et aux objectifs que l'on vous a demandé d'atteindre. L'efficacité de cet outil de développement dépend de vos réponses honnêtes, directes et constructives, alors gardez cela à l'esprit lorsque vous répondez à chaque question. Vos réponses feront partie du processus d'évaluation afin de favoriser votre croissance et votre développement continu.In responding to the questions below, think about your experiences as an employee over the last twelve months and the goals you were asked to achieve. The effectiveness of this development tool is dependent on your honest, forthright and constructive responses so please bear this in mind as you answer each question. Your responses will become part of the assessment process to foster your growth and on-going development.

Les formulaires partiellement remplis peuvent être sauvegardés à l'aide du bouton Enregistrer/Toujours en état de fonctionnement au bas de la page. Vous pouvez revenir plus tard pour remplir/modifier le formulaire. Vos réponses enregistrées s'afficheront chaque fois que vous reviendrez sur le formulaire de commentaires. Lorsque vous êtes certain d'avoir terminé vos réponses et que vous n'apporterez aucune modification, cliquez sur le bouton Terminer.Partially completed forms can be saved by using the Save/Still Working button at the bottom of the page. You may return at a later time to complete/edit the form. Your saved responses will be shown each time you re-visit the feedback form. When you are certain that you have completed your responses and will be not making any changes, click the Complete button.

Please ensure that your submission is made between . The survey will only be available during these dates.


ExcellenceExcellence

Clear
Strength
Force
claire
Capable
and
Effective
Capable
et
efficace
Could
Benefit from
Development
Pourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
Improvement
Besoin
d’améliorations
significatives
  1. Se maintient et maintient les autres concentrés sur l'amélioration constante.Keeps themselves and others focused on constant improvement.
  1. Démontre les compétences fonctionnelles ou techniques nécessaires à l'exercice de son travail.Demonstrates the functional or technical skills necessary to do their job.
  1. Produit un travail de haute qualité.Produces high quality work.
  1. est très fier de son travail.Takes a lot of pride in their work.
What are your suggestions for how you can make improvements
in ExcellenceExcellence?
Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à ExcellenceExcellence ?


Bias for ActionParti pris pour l'action

Clear
Strength
Force
claire
Capable
and
Effective
Capable
et
efficace
Could
Benefit from
Development
Pourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
Improvement
Besoin
d’améliorations
significatives
  1. Cherche et utilise les opportunités d’apprentissage continu et de développement personnel.Seeks and utilizes opportunities for continuous learning and self-development.
  1. Adopte une attitude positive lorsqu'il interagit avec ses pairs, ses subordonnés et ses clients (en particulier pendant les périodes difficiles et stimulantes).Projects a "can-do" attitude when interfacing with peers, subordinates and customers(especially during difficult and challenging times).
  1. Encourage la prise de risques et l'expérimentation pour améliorer les performances.Encourages risk taking and experimentation to improve performance
  1. Fait preuve d'une grande énergie et d'un enthousiasme constant.Displays high energy and enthusiasm on consistent basis.
What are your suggestions for how you can make improvements
in Bias for ActionParti pris pour l'action?
Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à Bias for ActionParti pris pour l'action ?


LeadershipLeadership

Clear
Strength
Force
claire
Capable
and
Effective
Capable
et
efficace
Could
Benefit from
Development
Pourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
Improvement
Besoin
d’améliorations
significatives
  1. Tient les autres responsables de leurs actes.Holds others accountable for their actions.
  1. Dirige l'équipe pour fixer des objectifs, résoudre des problèmes et accomplir des tâches.Leads team to set goals, solve problems, and accomplish tasks.
  1. Inspire, encourage et guide les autres vers la vision, la mission et les objectifs.Inspires, encourages, and guides others toward the vision, mission, and goals.
  1. Permet aux autres de réussir dans leur travail.Empowers others to succeed within their jobs.
What are your suggestions for how you can make improvements
in LeadershipLeadership?
Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à LeadershipLeadership ?


Supervisory SkillsCompétences en supervision

Clear
Strength
Force
claire
Capable
and
Effective
Capable
et
efficace
Could
Benefit from
Development
Pourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
Improvement
Besoin
d’améliorations
significatives
  1. Supervise les employés pour s'assurer que leur travail est effectué conformément aux normes.Oversees employees to make sure their work is performed up to standard.
  1. Encourage de bonnes relations de travail entre les employés.Encourages good working relationships between employees.
  1. Fournit une formation sur l'équipement selon les besoins.Provides training on equipment as needed.
  1. Détermine les besoins de formation et de perfectionnement des employés et du personnel.Determines the training and development needs of employees and staff.
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in Supervisory SkillsCompétences en supervision?
Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à Supervisory SkillsCompétences en supervision ?


Persuasion and InfluencePersuasion et influence

Clear
Strength
Force
claire
Capable
and
Effective
Capable
et
efficace
Could
Benefit from
Development
Pourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
Improvement
Besoin
d’améliorations
significatives
  1. Comprendre ce dont les autres ont besoin.Understanding what others need.
  1. Communique efficacement avec les autres.Communicates effectively with others.
  1. Possède d'excellentes compétences d'influence et de négociation.Has excellent influencing/negotiating skills.
  1. Cherche à obtenir un consensus ou un compromis.Seeks to obtain consensus or compromise.
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in Persuasion and InfluencePersuasion et influence?
Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à Persuasion and InfluencePersuasion et influence ?


Decision MakingPrise de décision

Clear
Strength
Force
claire
Capable
and
Effective
Capable
et
efficace
Could
Benefit from
Development
Pourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
Improvement
Besoin
d’améliorations
significatives
  1. Prend des décisions basées sur de nouvelles interprétations des faits.Makes decisions based on novel interpretations of the facts.
  1. Est capable d'apprendre de ses erreurs.Is able to learn from mistakes.
  1. Anime des réunions avec d'autres personnes pour essayer d'envisager des plans d'action alternatifs.Facilitates meetings with others to try to consider alternative courses of action.
  1. Examine les facteurs pertinents nécessaires pour prendre une décision.Examines relevant factors needed to make a decision.
What are your suggestions for how you can make improvements
in Decision MakingPrise de décision?
Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à Decision MakingPrise de décision ?


InnovationInnovation

Clear
Strength
Force
claire
Capable
and
Effective
Capable
et
efficace
Could
Benefit from
Development
Pourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
Improvement
Besoin
d’améliorations
significatives
  1. Développe de nouveaux produits et services.Develops new products and services.
  1. Cherche des moyens innovants pour changer, croître et améliorer l'entreprise.Seeks innovative ways to change, grow, and improve the company.
  1. Génère des idées et des approches innovantes et pratiques.Generates innovative and practical ideas and approaches.
  1. Crée des approches nouvelles et imaginatives aux problèmes liés au travail.Creates new and imaginative approaches to work-related issues.
What are your suggestions for how you can make improvements
in InnovationInnovation?
Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à InnovationInnovation ?


AdaptabilityAdaptabilité

Clear
Strength
Force
claire
Capable
and
Effective
Capable
et
efficace
Could
Benefit from
Development
Pourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
Improvement
Besoin
d’améliorations
significatives
  1. Ajuste les plans selon les besoins en fonction des conditions changeantes.Adjusts plans as needed based on changing conditions.
  1. Est ouvert aux nouvelles idées et aux innovations.Is open to new ideas and innovations.
  1. Est ouvert au changement et ajuste les plans lorsque nécessaire.Is open to change and adjusts plans when needed.
  1. Développe des connaissances et applique des solutions innovantes aux projets et aux problèmes.Develops insights and applies innovative solutions to projects and problems.
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in AdaptabilityAdaptabilité?
Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à AdaptabilityAdaptabilité ?


Juggling Multiple ResponsibilitiesJongler avec de multiples responsabilité

Clear
Strength
Force
claire
Capable
and
Effective
Capable
et
efficace
Could
Benefit from
Development
Pourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
Improvement
Besoin
d’améliorations
significatives
  1. Connaît le calendrier et l'importance d'être à l'heure.Is aware of the schedule and the importance of being on-time.
  1. Intégre le développement des autres à la stimulation des ventes, au service aux clients, au marchandisage, à l'exécution de procédures opérationnelles et au maintien d'un environnement de magasin attrayant.Integrates developing others with driving sales, serving customers, merchandising, performing operational procedures, and maintaining an appealing store environment.
  1. Organise les tâches pour l'ordre d'achèvement le plus efficace.Organizes tasks for the most efficient order of completion.
  1. Utilise un planificateur logiciel pour suivre les projets.Uses software scheduler to keep track of projects.
What are your suggestions for how you can make improvements
in Juggling Multiple ResponsibilitiesJongler avec de multiples responsabilité?
Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à Juggling Multiple ResponsibilitiesJongler avec de multiples responsabilité ?


Technology Use/ManagementUtilisation/gestion de la technologie

Clear
Strength
Force
claire
Capable
and
Effective
Capable
et
efficace
Could
Benefit from
Development
Pourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
Improvement
Besoin
d’améliorations
significatives
  1. Identifie les écarts entre les compétences techniques réelles et nécessaires et fournit des recommandations pour la formation requise.Identifies gaps between actual and needed technical competencies and provides recommendations for required training.
  1. Maîtrise de l'utilisation des systèmes et processus techniques.Proficient in the use of technical systems and processes.
  1. Maximise l'utilisation des nouvelles technologies pour fournir des produits et des services.Maximizes the use of new technology to deliver products and services.
  1. Comprend et s'engage à mettre en œuvre les nouvelles technologies.Understands and is committed to implementing new technologies.
What are your suggestions for how you can make improvements
in Technology Use/ManagementUtilisation/gestion de la technologie?
Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à Technology Use/ManagementUtilisation/gestion de la technologie ?


Regulatory/ComplianceRegulatory / Conformité

Clear
Strength
Force
claire
Capable
and
Effective
Capable
et
efficace
Could
Benefit from
Development
Pourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
Improvement
Besoin
d’améliorations
significatives
  1. Élabore des rapports de conformité conformément aux réglementations fédérales et sectorielles.Develops compliance reports in accordance with federal and industry regulations.
  1. Interagit avec les auditeurs et les régulateurs sur une base professionnelle.Interacts with auditors and regulators on a professional basis.
  1. Expliquer les règlements et les procédures aux autres, au besoin.Explains regulations and procedures to others as required.
  1. Met en œuvre des processus de contrôle interne pour détecter les fautes ou les schémas de transactions illégales.Implements internal control processes to detect misconduct or patterns of illegal transactions.
What are your suggestions for how you can make improvements
in Regulatory/ComplianceRegulatory / Conformité?
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des améliorations à Regulatory/ComplianceRegulatory / Conformité ?


Client FocusOrientation client

Clear
Strength
Force
claire
Capable
and
Effective
Capable
et
efficace
Could
Benefit from
Development
Pourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
Improvement
Besoin
d’améliorations
significatives
  1. A reçu de bons commentaires des clients.Has received good feedback from clients.
  1. Accepte la responsabilité d'assurer la satisfaction du client.Accepts responsibility for ensuring client satisfaction.
  1. Crée des produits qui répondent aux besoins uniques de chaque client.Builds products that meet the unique needs of each client.
  1. Persévère dans la résolution des problèmes des clients.Persistent in solving client issues.
What are your suggestions for how you can make improvements
in Client FocusOrientation client?
Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à Client FocusOrientation client ?


TeamworkTravail d'équipe

Clear
Strength
Force
claire
Capable
and
Effective
Capable
et
efficace
Could
Benefit from
Development
Pourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
Improvement
Besoin
d’améliorations
significatives
  1. Fait preuve de compassion et de respect envers les autres par ses actions ; est préoccupé par ses problèmes professionnels et non professionnels.Demonstrates compassion and respect for others through actions; is concerned about their work and non-work issues
  1. Fournit une assistance et un soutien aux autres membres de l'équipe en cas de besoinProvides assistance and support to other team members when needed
  1. Démontre une compréhension des points de vue des autres membres de l'équipe.Demonstrates an understanding of other team member's viewpoints.
  1. Écoute les autres membres de l'équipe sans les interrompre.Listens to other team members without interrupting them.
What are your suggestions for how you can make improvements
in TeamworkTravail d'équipe?
Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à TeamworkTravail d'équipe ?


Strategic FocusOrientation stratégique

Clear
Strength
Force
claire
Capable
and
Effective
Capable
et
efficace
Could
Benefit from
Development
Pourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
Improvement
Besoin
d’améliorations
significatives
  1. Prend des décisions stratégiques pour optimiser le rendement des investissements en capital.Makes strategic decisions to optimize the returns on capital investments.
  1. Capable d'identifier les forces et les faiblesses internes ainsi que les opportunités et les menaces qui ont un impact sur l'entreprise.Able to identify internal strengths and weaknesses and the opportunities and threats that impact the company.
  1. Comprend comment développer l'entreprise et augmenter la clientèle.Understands how to grow the business and increase customers.
  1. Élabore des stratégies pour rechercher de nouvelles opportunités.Develops strategies to seek new opportunities.
What are your suggestions for how you can make improvements
in Strategic FocusOrientation stratégique?
Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à Strategic FocusOrientation stratégique ?



  1. StrengthsForces


  2. Areas for DevelopmentDomaines de développement


  3. Please give any final comments or suggestions for [Participant Name]'s assessment.Veuillez faire part de vos derniers commentaires ou suggestions à l’évaluation de [Nom du participant].