Qualité - Échantillon d’enquête de rétroaction à 360 degrés #2 de HR-Survey.com


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Questionnaires Measuring Quality:
Enquête 1 (échelle de 4 points ; Comentarios)
Enquête 2 (échelle de 4 points ; Comentarios)
Enquête 3 (échelle de 5 points ; Comentarios)
Enquête 4 (échelle de 5 points ; boutons radio)
Enquête 5 (échelle de 4 points ; mots)
Enquête 6 (échelle de 4 points ; mots)
Enquête 7 (échelle de 5 points ; Comentarios ; N/A)
Enquête 8 (échelle à 3 points ; Mots d’accord/en désaccord ; N/A)
Enquête 9 (échelle à 3 points ; Force/Développement ; N/A)
Enquête 10 (boîtes de commentaires uniquement)
Enquête 11 (note unique par compétence)
Enquête 12 (Échelle à glissière)
Instructions pour l'auto-évaluationSelf-Assessment Instructions

On vous a demandé de remplir un questionnaire d'auto-évaluation (illustré ci-dessous). Vous recevrez également des commentaires d'autres personnes telles que vos pairs, vos subordonnés directs et votre manager. La rétroaction est une partie importante du processus de développement du leadership de notre entreprise, et ce sondage vise à recueillir des commentaires généraux sur les compétences de base et les responsabilités qui sont importantes pour le succès continu de notre organisation.You have been asked to complete a self-assessment questionnaire form (shown below). You will also receive feedback from others such as your peers, direct reports and manager. Feedback is an important part of our company's leadership development process and this survey is intended to gather broad feedback in the core competencies and role responsibilities that are important for the on-going success of our organization.

En répondant aux questions ci-dessous, réfléchissez à vos expériences en tant qu'employé au cours des douze derniers mois et aux objectifs que l'on vous a demandé d'atteindre. L'efficacité de cet outil de développement dépend de vos réponses honnêtes, directes et constructives, alors gardez cela à l'esprit lorsque vous répondez à chaque question. Vos réponses feront partie du processus d'évaluation afin de favoriser votre croissance et votre développement continu.In responding to the questions below, think about your experiences as an employee over the last twelve months and the goals you were asked to achieve. The effectiveness of this development tool is dependent on your honest, forthright and constructive responses so please bear this in mind as you answer each question. Your responses will become part of the assessment process to foster your growth and on-going development.

Compétences incluses:
Qualité, Initiative, Créativité, Action, Gestion des Performances, Compétences Analytiques, Jongler avec de Multiples Responsabilités, Excellence, Orientation Client, Autonomisation des Autres, Gestion des Conflits, Travail d'équipe
Les formulaires partiellement remplis peuvent être sauvegardés à l'aide du bouton Enregistrer/Toujours en état de fonctionnement au bas de la page. Vous pouvez revenir plus tard pour remplir/modifier le formulaire. Vos réponses enregistrées s'afficheront chaque fois que vous reviendrez sur le formulaire de commentaires. Lorsque vous êtes certain d'avoir terminé vos réponses et que vous n'apporterez aucune modification, cliquez sur le bouton Terminer.Partially completed forms can be saved by using the Save/Still Working button at the bottom of the page. You may return at a later time to complete/edit the form. Your saved responses will be shown each time you re-visit the feedback form. When you are certain that you have completed your responses and will be not making any changes, click the Complete button.

Please ensure that your submission is made between . The survey will only be available during these dates.


QualityQualité

Clear
StrengthForce
claire
Capable
and
EffectiveCapable
et
efficace
Could
Benefit from
DevelopmentPourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
ImprovementBesoin
d’améliorations
significatives
  1. Capable de créer des initiatives de qualité à mettre en œuvre à l'échelle de l'organisation.Able to create quality initiatives to be implemented organization-wide.
  1. Assure l'embauche d'employés axés sur la qualité.Ensures the hiring of employees that have a quality focus.
  1. Identifie les stratégies et les risques associés pour améliorer la qualité.Identifies strategies and their associated risks to improve quality.
  1. Tient à jour des instructions détaillées pour assurer la cohérence et la qualité de la chaîne de production.Maintains detailed instructions to ensure consistency and quality in the production line.
What are your suggestions for how you can make improvements
in QualityQualité? Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à QualityQualité ?

InitiativeInitiative

Clear
StrengthForce
claire
Capable
and
EffectiveCapable
et
efficace
Could
Benefit from
DevelopmentPourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
ImprovementBesoin
d’améliorations
significatives
  1. Agit sans qu’on le lui demande.Takes action without being asked.
  1. Capitalise sur les opportunités dès qu'elles se présentent.Capitalizes on opportunities as they become available.
  1. Aborde les petits problèmes avant qu'ils ne deviennent de gros problèmes.Addresses small problems before they become big ones.
  1. Agit avec urgence lorsque le temps est limité.Acts with urgency when time is limited.
What are your suggestions for how you can make improvements
in InitiativeInitiative? Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à InitiativeInitiative ?

CreativityCréativité

Clear
StrengthForce
claire
Capable
and
EffectiveCapable
et
efficace
Could
Benefit from
DevelopmentPourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
ImprovementBesoin
d’améliorations
significatives
  1. Inspire la créativité dans son équipe.Inspires creativity in their team.
  1. Crée beaucoup de nouvelles idées.Creates a lot of new ideas.
  1. Est créatif et inspirant.Is creative and inspirational.
  1. Ajoute de la valeur au département/organisation.Adds value to the department/organization.
What are your suggestions for how you can make improvements
in CreativityCréativité? Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à CreativityCréativité ?

ActionAction

Clear
StrengthForce
claire
Capable
and
EffectiveCapable
et
efficace
Could
Benefit from
DevelopmentPourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
ImprovementBesoin
d’améliorations
significatives
  1. Persévère dans le travail malgré les obstacles rencontrés.Persists in work despite obstacles encountered.
  1. Résout rapidement les problèmes de rendement.Addresses performance issues quickly.
  1. Résout les petits problèmes avant qu'ils ne deviennent des incidents critiques.Fixes small issues before they become critical incidents.
  1. Crée des produits et des services innovants.Creates innovative products and services.
What are your suggestions for how you can make improvements
in ActionAction? Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à ActionAction ?

Managing PerformanceGestion de la performance

Clear
StrengthForce
claire
Capable
and
EffectiveCapable
et
efficace
Could
Benefit from
DevelopmentPourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
ImprovementBesoin
d’améliorations
significatives
  1. Détermine les objectifs et les résultats clés (OKR) nécessaires pour le poste.Determines the Objectives and Key Results (OKRs) needed for the position.
  1. Mesure la performance par rapport aux buts et objectifs.Measures performance of goals and objectives.
  1. Utilise des mesures correctives/disciplinaires appropriées et en temps opportun.Uses timely and appropriate corrective/disciplinary actions.
  1. Aligne les attentes en matière de performance individuelle et d'équipe sur les attentes de l'organisation.Aligns individual and team performance expectations with the organization's expectations.
What are your suggestions for how you can make improvements
in Managing PerformanceGestion de la performance? Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à Managing PerformanceGestion de la performance ?

AnalyticalAnalyse

Clear
StrengthForce
claire
Capable
and
EffectiveCapable
et
efficace
Could
Benefit from
DevelopmentPourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
ImprovementBesoin
d’améliorations
significatives
  1. Met en œuvre des techniques et des méthodes de validation des données.Implements data validation techniques and methods.
  1. Analyse les problèmes et les réduit à leurs éléments constitutifs.Analyzes issues and reduces them to their component parts.
  1. Équilibre les risques et les coûts avec les récompenses et les probabilités de succès lors des décisions.Balances risks and costs with the rewards and probabilities of success when decisions.
  1. Identifie les possibilités de progrès et d'innovation.Identifies opportunities for progress and innovation.
What are your suggestions for how you can make improvements
in AnalyticalAnalyse? Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à AnalyticalAnalyse ?

Juggling Multiple ResponsibilitiesJongler avec de multiples responsabilité

Clear
StrengthForce
claire
Capable
and
EffectiveCapable
et
efficace
Could
Benefit from
DevelopmentPourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
ImprovementBesoin
d’améliorations
significatives
  1. Organise les tâches pour l'ordre d'achèvement le plus efficace.Organizes tasks for the most efficient order of completion.
  1. Connaît les délais pour des tâches/affectations spécifiques.Is aware of the deadlines for specific tasks/assignments.
  1. Détermine les tâches essentielles et celles qui sont facultatives.Determines which tasks are critical and which tasks are optional.
  1. Accomplit plusieurs tâches simultanément.Completes multiple tasks simultaneously.
What are your suggestions for how you can make improvements
in Juggling Multiple ResponsibilitiesJongler avec de multiples responsabilité? Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à Juggling Multiple ResponsibilitiesJongler avec de multiples responsabilité ?

ExcellenceExcellence

Clear
StrengthForce
claire
Capable
and
EffectiveCapable
et
efficace
Could
Benefit from
DevelopmentPourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
ImprovementBesoin
d’améliorations
significatives
  1. Est planifié et organisé.Is planful and organized.
  1. Démontre les compétences fonctionnelles ou techniques nécessaires à l'exercice de son travail.Demonstrates the functional or technical skills necessary to do their job.
  1. Produit un travail de haute qualité.Produces high quality work.
  1. Démontre les compétences analytiques nécessaires pour faire son travail.Demonstrates the analytical skills to do their job.
What are your suggestions for how you can make improvements
in ExcellenceExcellence? Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à ExcellenceExcellence ?

Customer FocusOrientation client

Clear
StrengthForce
claire
Capable
and
EffectiveCapable
et
efficace
Could
Benefit from
DevelopmentPourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
ImprovementBesoin
d’améliorations
significatives
  1. S'engage à assurer la réussite du client.Is committed to the success of the customer.
  1. Persévère dans la résolution des problèmes des clients.Persistent in solving customer issues.
  1. Modèle constant d’attitudes positives en matière de service à la clientèle.Consistently models positive customer service attitudes.
  1. Adapte les solutions aux besoins spécifiques de chaque client.Tailors solutions to meet the specific needs of each customer.
What are your suggestions for how you can make improvements
in Customer FocusOrientation client? Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à Customer FocusOrientation client ?

Empowering OthersAutonomisation des autres

Clear
StrengthForce
claire
Capable
and
EffectiveCapable
et
efficace
Could
Benefit from
DevelopmentPourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
ImprovementBesoin
d’améliorations
significatives
  1. Permet à l'équipe de prendre la responsabilité du projet.Allows the team to take responsibility for the project.
  1. Affecte des tâches importantes aux subordonnés.Assigns important tasks to subordinates.
  1. Donne aux employés l'autorité d'agir par eux-mêmes.Gives employees the authority to act on their own.
  1. Valorise les opinions des autres.Values the opinions of others.
What are your suggestions for how you can make improvements
in Empowering OthersAutonomisation des autres? Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à Empowering OthersAutonomisation des autres ?

Conflict ManagementGestion des conflits

Clear
StrengthForce
claire
Capable
and
EffectiveCapable
et
efficace
Could
Benefit from
DevelopmentPourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
ImprovementBesoin
d’améliorations
significatives
  1. Assure un traitement équitable pour les deux parties, en donnant à chacune la chance de s'exprimer et de partager son point de vue.Ensures fair treatment for both parties, giving each the chance to speak and share their viewpoints.
  1. Valorise les points de vue divers des autres.Values the diverse perspectives of others.
  1. Persuade les autres d'accepter une transformation personnelle.Persuades others to accept personal transformation.
  1. Cherche à éliminer les perceptions erronées qui peuvent contribuer au conflit.Seeks to remove misperceptions that may contribute toward conflict.
What are your suggestions for how you can make improvements
in Conflict ManagementGestion des conflits? Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à Conflict ManagementGestion des conflits ?

TeamworkTravail d'équipe

Clear
StrengthForce
claire
Capable
and
EffectiveCapable
et
efficace
Could
Benefit from
DevelopmentPourrait
bénéficier du
développement
Needs
Significant
ImprovementBesoin
d’améliorations
significatives
  1. Partage le mérite de ses réalisations avec les membres de l'équipeShares credit for accomplishments with team members
  1. Aide l'équipe à équilibrer l'analyse avec la détermination dans la prise de décisions.Helps the team balance analysis with decisiveness in making decisions.
  1. Écoute les opinions des autres membres de l'équipe.Listens to the opinions of other team members.
  1. Se concentre sur la compréhension du message de l'autre membre de l'équipe.Focuses on understanding the other team member's message.
What are your suggestions for how you can make improvements
in TeamworkTravail d'équipe? Quelles sont vos suggestions sur la façon dont you pouvez apporter
des améliorations à TeamworkTravail d'équipe ?


  1. StrengthsForces


  2. Areas for DevelopmentDomaines de développement


  3. Please give any final comments or suggestions for [Participant Name]'s assessment.Veuillez faire part de vos derniers commentaires ou suggestions à l’évaluation de [Nom du participant].