Supervisory SkillsHabilidades de supervisión |
- Responsabiliza a los empleados por las asignaciones de trabajo.Holds employees accountable for work assignments.
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- Utiliza el equipo a su máxima capacidad.Uses the team to its fullest capacity.
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- Es capaz de gestionar las emociones en momentos difíciles.Is able to manage emotions during difficult times.
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- Facilita que los miembros del equipo trabajen bien juntos.Facilitates team members working well together.
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- Alienta a los empleados a alcanzar su máximo potencial.Encourages employees to achieve their full potential.
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Analytical |
- Utiliza métodos para confirmar teorías con evidencia del mundo real.Uses methods to confirm theories with real-world evidence.
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- Sintetiza datos de múltiples fuentes para extraer conclusiones lógicas.Synthesizes data from multiple sources to draw logical conclusions.
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- Reconoce patrones, saca conclusiones lógicas y hace recomendaciones de acción.Recognizes patterns, draws logical conclusions, and makes recommendations for action.
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- Realiza comprobaciones de la exactitud y calidad de los datos.Performs checks on data accuracy and quality.
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- Está dispuesto a revisar sus propios puntos de vista cuando se le presenta información nueva y creíble.Is willing to revise own views when presented with new, credible information.
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Communication SkillsHabilidades de comunicación |
- Resume los pasos de acción de las reuniones para asegurar claridad y ejecución.Recaps action steps from meetings to ensure clarity and execution.
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- Ofrece presentaciones efectivas.Delivers effective presentations.
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- Presta atención/comprende con precisión las ideas que se intercambian.Accurately attends to/understands ideas which are exchanged.
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- Presenta su mensaje con profesionalismo.Presents their message with professionalism.
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- Dispuesto a expresar sus inquietudes a los colegas.Willing to express their concerns to colleagues.
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FlexibilityFlexibilidad |
- Innova habilidades y modifica comportamientos para permanecer flexible al abordar problemas importantes.Innovates skills and modifies behaviors to remain flexible in addressing important issues.
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- Navega la ambigüedad con facilidad, manteniendo el enfoque y la productividad en medio de la incertidumbre.Navigates ambiguity with ease, maintaining focus and productivity amidst uncertainty.
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- Es resiliente y proactivo para ayudar a prosperar en entornos impredecibles.Is resilient and proactive to help thrive in unpredictable environments.
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- Actúa con decisión en un entorno frecuentemente cambiante e incierto.Acts decisively in frequently changing and uncertain environment.
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- Se adapta a las necesidades de los empleados cuando se realizan solicitudes de tiempo libre.Accommodates the needs of employees when requests for time off are made.
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LeadershipLiderazgo |
- Se sienta periódicamente con los empleados para revisar su desempeño laboral.Sits down regularly with employees to review their job performance.
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- Actúa con decisión en la ejecución de las decisiones.Acts decisively in implementing decisions.
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- Establece un alto nivel de expectativas de desempeño y desafía a otros a hacer lo mismo.Sets a high level of performance expectations and challenges others to do the same.
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- Explica claramente las expectativas de desempeño y los objetivos a alcanzar al comienzo de un proyecto, luego deja que otros decidan cómo lograr el objetivo.Clearly explains performance expectations and goals to be reached at the beginning of a project, then let's others decide how to achieve the goal.
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- Reconoce los logros individuales y del equipo y los recompensa adecuadamente.Recognizes individual and team accomplishments and reward them appropriately.
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GoalsObjetivos |
- Se asegura de que tenga una idea clara de los objetivos de nuestro grupo.Makes sure that I have a clear idea of our group's goals.
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- Alcanza las metas establecidas.Achieves established goals.
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- Establecimiento de metasGoal Setting
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- Establece altas expectativas y objetivos; Alienta a otros a apoyar a la organización.Sets high expectations and goals; encourages others to support the organization.
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- Realiza seguimiento oportuno; mantiene a los demás informados cuando lo necesitan.Conducts timely follow-up; keeps others informed on a need to know basis.
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Technology Use/ManagementUso/gestión de tecnología |
- Identifica brechas entre las competencias técnicas reales y necesarias y proporciona recomendaciones para la capacitación requerida.Identifies gaps between actual and needed technical competencies and provides recommendations for required training.
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- Adopta la implementación de nuevas tecnologías en el lugar de trabajo.Adopts the implementation of new technology into the workplace.
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- Aplica reglas y regulaciones complejas para mantener un rendimiento óptimo del sistema.Applies complex rules and regulations to maintain optimal system performance.
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- Entiende y está comprometido con la implementación de nuevas tecnologías.Understands and is committed to implementing new technologies.
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- Maximiza el uso de nuevas tecnologías para entregar productos y servicios.Maximizes the use of new technology to deliver products and services.
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Partnering/NetworkingAsociación/establecimiento de redes |
- Desarrolla redes con otras empresas para reducir costos y mejorar los servicios.Develops networks with other companies to reduce costs and improve services.
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- Mantiene canales de comunicación con colegas de la industria.Maintains communication channels with colleagues in the industry.
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- Encuentra puntos en común con una amplia gama de partes interesadas.Finds common ground with a wide range of stakeholders.
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- Equilibra los intereses estratégicos de los involucrados para mantener alianzas.Balances the strategic interests of those involved to maintain alliances.
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- Mantiene la infraestructura para respaldar asociaciones y redes.Maintains infrastructure to support partnerships and networks.
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Strategic FocusEnfoque estratégico |
- Utiliza el pensamiento estratégico para tomar mejores decisiones estratégicas.Uses strategic thinking to make better strategic decisions.
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- Supervisa el desempeño de cada mercado dentro del Área, utilizando informes para garantizar que se cumplan los objetivos de crecimiento de ventas, gestión de costos y rentabilidad.Monitors performance of each market within the Area, utilizing reports to ensure sales growth, cost management, and profitability targets are met.
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- Capaz de formular estrategia a nivel corporativo.Able to formulate strategy at the corporate level.
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- Moviliza el cambio a través del liderazgo ejecutivo para implementar estrategias corporativas.Mobilizes change through executive leadership to implement corporate strategies.
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- Entiende y contribuye al desarrollo de objetivos estratégicos.Understands & contributes to development of strategic goals.
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CompanyEmpresa |
- Impresiona a los demás los aspectos importantes de [Empresa].Impresses upon others the important aspects of [Company].
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- Expresa lealtad y dedicación a [Empresa] en interacciones con otros.Expresses loyalty and dedication to [Company] in interactions with others.
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- Entiende cómo las decisiones impactan a otras unidades de negocio más allá de su departamento inmediato de grupo de trabajo.Understands how decisions impact other business units beyond their immediate department of work group.
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- Sigue los procedimientos y procesos existentes.Follows existing procedures and processes.
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- Entiende los "conceptos básicos" sobre cómo funciona/opera [Compañía].Understands the "basics" as to how [Company] functions/operates.
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