Commitment To ResultCompromiso con el resultado
- Crea un sentido de urgencia entre los miembros del equipo de la tienda para completar actividades que impulsan las ventas.Creates a sense of urgency among the store team members to complete activities, which drive sales.
- Dispuesto a hacer lo que sea necesario, sin miedo a tener que hacer un esfuerzo extra.Willing to do whatever it takes-not afraid to have to put in extra effort.
- Capaz de concentrarse en una tarea incluso cuando trabaja solo.Able to focus on a task even when working alone.
- Fomenta el compromiso de los demás para obtener resultados.Encourages commitment in others to obtain results.
- Mantiene perseverancia y dedicación para lograr resultados.Maintains persistence and dedication to achieving results.
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what are your suggestions for how he/she can improve this?¿qué cambios sugeriría?
- Se puede contar con para agregar valor dondequiera que estén involucrados.Can be counted on to add value wherever they are involved.
- Se mantiene a sí mismo y a los demás enfocados en la mejora constante.Keeps themselves and others focused on constant improvement.
- Demuestra las habilidades funcionales o técnicas necesarias para realizar su trabajo.Demonstrates the functional or technical skills necessary to do their job.
- Demuestra las habilidades analíticas para hacer su trabajo.Demonstrates the analytical skills to do their job.
- Produce un trabajo de alta calidad.Produces high quality work.
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Bias for ActionPredisposición a la acción
- Identifica formas de simplificar los procesos de trabajo y reducir los tiempos de cicloIdentifies ways to simplify work processes and reduce cycle times
- Completa el trabajo a tiempoCompletes work on time
- Proyecta una actitud de "puedo hacerlo" al interactuar con pares, subordinados y clientes (especialmente durante tiempos difíciles y desafiantes).Projects a "can-do" attitude when interfacing with peers, subordinates and customers(especially during difficult and challenging times).
- Fomenta la toma de riesgos y la experimentación para mejorar el desempeñoEncourages risk taking and experimentation to improve performance
- Muestra mucha energía y entusiasmo de manera constante.Displays high energy and enthusiasm on consistent basis.
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Establishing Focus/DirectionEstablecer enfoque/dirección
- Se mantiene concentrado incluso cuando está bajo presión y estrés.Stays focused even when under pressure and stress.
- Mantiene el autocontrol cuando se le critica personalmente.Maintains self-control when personally criticized.
- Se asegura de que los empleados comprendan y se identifiquen con la misión del equipo.Makes sure that employees understand and identify with the team's mission.
- Alinea los objetivos del departamento con los objetivos de la organización.Aligns the department's goals with the goals of the organization.
- Mantiene la concentración cuando maneja varios problemas o tareas simultáneamente.Maintains focus when handling several problems or tasks simultaneously.
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Client FocusEnfoque en el cliente
- Está disponible para responder a las necesidades del cliente.Is available to respond to client needs.
- Entiende a fondo las necesidades del cliente.Thoroughly understands the needs of the client.
- Anticipa las necesidades del cliente.Anticipates client needs.
- Cumple compromisos adquiridos con los clientes.Fulfills commitments made to clients.
- Adaptamos soluciones para satisfacer las necesidades específicas de cada cliente.Tailors solutions to meet the specific needs of each client.
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Communication SkillsHabilidades de comunicación
- Da la bienvenida a los aportes y sugerencias de los demás.Welcomes input and suggestions from others.
- Realiza presentaciones de manera efectiva a equipos, grupos grandes y audiencias diversasEffectively delivers presentations to teams, large groups, and diverse audiences
- Ofrece presentaciones influyentes.Delivers influential presentations.
- Se comunica con confianza en todos los niveles de la organización, incluidas las partes interesadas externas.Confidently communicates across all organizational levels, including external stakeholders.
- Presenta información clara y persuasiva en informes.Presents clear and persuasive information in reports.
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AdaptabilityAdaptabilidad
- Ajusta tácticas y estrategias.Adjusts tactics and strategies.
- Dejarán lo que están haciendo para ayudar a los compañeros necesitados.Will stop what they are doing to help colleagues in need.
- Realiza una amplia gama de tareas, responde a cambios de dirección y prioridades y acepta nuevos desafíos, responsabilidades y asignaciones.Performs a wide range of tasks, responds to changes in direction and priorities and accepts new challenges, responsibilities, and assignments.
- Reconoce e implementa cambios para mejorar la eficiencia y eficacia.Recognizes and implements changes to enhance efficiency and effectiveness.
- Tratar continuamente de mejorar habilidades para mantenerse actualizado.Continually trying to improve skills to remain current.
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Administrative SkillHabilidad administrativa
- Implementa y utiliza medidas de desempeño.Implements and uses performance measures.
- Entusiasta por asumir proyectos desafiantes.Enthusiastic about taking on challenging projects.
- Gran atención al detalle.High attention to detail.
- Implementa con precisión las disposiciones del contrato.Accurately implements contract provisions.
- Capaz de elaborar, justificar y presentar un presupuesto.Able to develop, justify and present a budget.
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- Ayuda a los empleados a comprender las responsabilidades, la autoridad y las expectativas.Helps employees to understand responsibilities, authority, and expectations.
- Ayuda a los empleados a mantener altos estándares personales.Helps employees to maintain high personal standards.
- Entrena a los empleados sobre cómo fortalecer conocimientos y habilidades para mejorar el desempeño laboral.Coaches employees in how to strengthen knowledge and skills to improve work performance.
- Desarrolla las habilidades y capacidades de los demás.Develops the skills and capabilities of others.
- Realiza evaluaciones periódicas del desempeño y retroalimentación.Conducts regular performance appraisals and feedback.
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TeamworkTrabajo en equipo
- Toma decisiones que apoyan las metas y objetivos del equipo.Makes decisions that support the team's goals and objectives.
- Contribuye y apoya el proceso de toma de decisiones del equipoContributes to and supports team decision-making process
- Busca y escucha las contribuciones de los demásSeeks and listens to other's contributions
- Trabaja con otros miembros del equipo para lograr objetivos.Works with other team members to achieve objectives.
- Capaz de trabajar en estrecha colaboración con otros miembros del equipo con los que se considera difícil trabajar.Able to work closely other team members who are considered to be difficult to work with.
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- Capaz de ver los problemas desde la perspectiva de los demás.Able to see issues from others' perspectives.
- Trata a los demás con respeto y dignidad.Treats others with respect and dignity.
- Demuestra constantemente capacidad y voluntad de confiar en los demás.Consistently demonstrates ability and willingness to trust others.
- Apoya los esfuerzos de otros empleados para implementar soluciones a los problemas.Supports the efforts of other employees in implementing solutions to problems.
- ...trata a los demás con respeto y dignidad....treats others with respect and dignity.
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Organizational FluencyFluidez organizacional
- Capaz de abordar temas delicados con tacto y profesionalidad.Able to deal with sensitive issues with tact and professionalism.
- Capaz de explicar las políticas y procedimientos departamentales a otros.Able to explain departmental policies and procedures to others.
- Capaz de utilizar la política corporativa para promover los objetivos del departamento.Able to use corporate politics to advance department objectives.
- Entiende la cultura organizacional actual.Understands the current organizational culture.
- Tiene conocimiento de otras culturas organizacionales para comparar/contrastar con la cultura organizacional actual.Is aware of other organizational cultures to compare/contrast with the current organizational culture.
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Fiscal ManagementGestión fiscal
- Supervisa los gastos y verifica la necesidad de los artículos adquiridos.Monitors expenses and verifies the need for items purchased.
- Garantiza que otros sigan las reglas y regulaciones correctas en materia fiscal.Ensures others follow the correct rules and regulations on fiscal matters.
- Gestiona eficazmente asignaciones, informes, compras, gastos, nóminas y personal.Effectively manages appropriations, reporting, purchases, expenditures, payrolls, and staff.
- Mantiene excelentes registros de transparencia financiera.Keeps excellent records for financial transparency.
- Supervisa el gasto.Monitors spending.
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