Global PerspectivePerspective mondiale |
- Collabore avec les autres de manière respectueuse et efficace, quelles que soient les différences culturelles.Collaborates with others respectfully and effectively with other people regardless of differences in cultural backgrounds.
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- Établit de solides relations clients avec des partenaires internationaux.Forms strong client relationships with international partners.
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- Donne l'exemple à l'équipe sur l'importance de la sensibilisation culturelle.Sets the example for team on importance of cultural awareness.
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- Établit des relations de travail avec des personnes de cultures différentes.Builds working relationships with others across cultures.
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- Capable de travailler avec des personnes de cultures et de pays différents.Able to work with others from different cultures and countries.
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PlanningPlanification |
- Capable d'identifier les besoins du département avant un changement majeur.Able to identify the needs of the department before a major change.
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- Élabore des plans utilisés pour accomplir des tâches urgentes ou critiques.Develops plans used to accomplish urgent or critical tasks.
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- Comprend quel matériel sera nécessaire pour mettre en uvre le plan avec succès.Understands what materials will be required to successfully implement the plan.
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- Définit la séquence appropriée de tâches pour atteindre efficacement l'objectif.Sets the appropriate sequence of tasks to efficiently achieve the goal.
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- Achète l'équipement et les logiciels qui seront nécessaires à l'avenir.Purchases equipment and software that will be needed in the future.
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CompanyEntreprise |
- Comprend l'impact des décisions sur d'autres unités commerciales au-delà de leur département immédiat ou de leur groupe de travail.Understands how decisions impact other business units beyond their immediate department of work group.
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- Assiste aux rassemblements et aux événements sociaux de [l'entreprise].Attends [Company] gatherings and social events.
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- Impressionne les autres sur les aspects importants de [Entreprise].Impresses upon others the important aspects of [Company].
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- Comprend l'utilisation des produits et services de [Entreprise].Understands the use of [Company] products and services.
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- Comprend les « bases » du fonctionnement de [l'entreprise].Understands the "basics" as to how [Company] functions/operates.
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Communication SkillsCompétences en communication |
- Interagit efficacement avec tout le monde, du PDG aux partenaires externes.Effectively engages with everyone from the CEO to external partners.
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- Écoute les points de vue des autres avec un esprit ouvertListens to others' points of view with an open mind
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- Transforme les idées compliquées en idées simples.Transforms complicated ideas into simple ones.
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- Informe les autres des changements ou des développements dans les plans et les objectifs.Informs others about changes or developments in plans and goals.
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- Est professionnel à tout moment sans jamais ridiculiser, se moquer ou dévaloriser ses pairs ou ses subordonnés.Is professional at all times--never ridiculing, mocking or undermining peers or subordinates.
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Self ManagementAutogestion |
- Analyser les problèmes interpersonnels au lieu d'y réagir.Analyzes interpersonal problems instead of reacting to them.
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- Fait preuve de patience et de maîtrise de soi dans le travail avec les clients et les associés.Uses patience and self-control in working with customers and associates.
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- Gérer les conflits en contrôlant ses propres émotions en écoutant, en étant flexible et sincère dans ses réponses.Deals with conflict by controlling own emotions by listening, being flexible, and sincere in responding.
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- Ne permet pas à ses propres émotions d'interférer avec la performance des autres.Does not allow own emotions to interfere with the performance of others.
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- Est conscient de l'impact personnel sur les autres et ajuste son comportement pour créer une présence de leadership positive.Is aware of personal impact on others and adjusts behavior to create a positive leadership presence.
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Analytical |
- Conçoit des présentations faciles à digérer.Designs presentations that are easy to digest.
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- Analyse les états financiers sur plusieurs périodes pour identifier les modèles et les tendances des revenus, des dépenses et des bénéfices.Analyzes financial statements over multiple periods to identify patterns and trends in revenue, expenses, and profits.
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- Organise les données d'une manière qui simplifie leur interprétation et leurs comparaisons.Organizes data in a way that simplifies its interpretation and comparisons.
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- Analyse diverses situations juridiques et commerciales pour trouver des modèles et tirer des conclusions que d'autres pourraient manquer.Analyzes various legal and business situations to find patterns and draw conclusions that others might miss.
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- Examine les problèmes sous différents angles et points de vue.Looks at problems from different perspectives and viewpoints.
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Innovation |
- Utilise l'innovation pour résoudre des problèmes spécifiques urgents.Uses innovation to solve urgent specific problems.
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- Utilise l'innovation disruptive pour aider les gestionnaires à transformer les modèles commerciaux conventionnels, rendant les produits et services plus accessibles et abordables.Utilizes disruptive innovation to help managers transform conventional business models, making products and services more accessible and affordable.
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- Crée des approches nouvelles et imaginatives aux problèmes liés au travail.Creates new and imaginative approaches to work-related issues.
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- Crée de nouvelles façons d'effectuer les tâches de routine.Creates new ways of doing routine tasks.
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- Rechercher des opportunités et des moyens innovants pour améliorer l'organisation.Searches for opportunities and innovative ways to improve the organization.
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Managing RiskGestion des risques |
- Surveille l'efficacité des stratégies de gestion des risques.Monitors the effectiveness of risk management strategies.
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- Quantifie les pratiques commerciales actuelles pour prendre des décisions plus éclairées.Quantifies current business practices to make better informed decisions.
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- Est conscient de la gestion de la sécurité des processus.Is aware of process safety management.
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- Évalue la probabilité d'occurrence d'un événement à risque.Evaluates the probability of a risk event occurrence.
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- Travaille efficacement pour transférer les risques.Works effectively to transfers risk.
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Co-worker DevelopmentDéveloppement des collègues |
- Définit et communique clairement aux autres les attentes, les objectifs de performance et les mesuresSets and clearly communicates expectations, performance goals, and measurements to others
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- Donne aux autres des opportunités de développement grâce à des affectations de projets et à des responsabilités professionnelles accruesGives others development opportunities through project assignments and increased job responsibilities
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- Prend des mesures immédiates en cas de mauvaise performanceTakes immediate action on poor performance
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- Adapte l'approche de coaching et de mentorat pour répondre au style ou aux besoins des individus.Adapts coaching and mentoring approach to meet the style or needs of individuals
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- Fournit une rétroaction continue aux collègues sur leurs progrès de développementProvides ongoing feedback to co-workers on their development progress
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EntrepreneurshipEntrepreneuriat |
- Possède une conscience stratégique sur la façon de promouvoir lorganisation.Has a strategic awareness on how to promote the organization.
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- Consacre un certain temps et des efforts au développement de nouvelles opportunités commerciales.Devotes a certain amount of time and effort to developing new business opportunities.
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- Est à l'aise dans un environnement d'incertitude.Is comfortable operating in an environment of uncertainty.
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- Comprend les processus et les différentes étapes du développement des affaires.Understands the processes and various stages of business development.
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- Maintenir un niveau élevé d'énergie pour répondre aux exigences du travail.Maintains a high level of energy to respond to demands of the job.
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