GoalsObjetivos |
- Entiende y contribuye al desarrollo de objetivos estratégicos.Understands & contributes to development of strategic goals.
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- Se asegura de que los miembros del equipo tengan una idea clara de los objetivos de nuestro grupo.Makes sure that team members have a clear idea of our group's goals.
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- Establece y documenta metas y objetivos.Establishes and documents goals and objectives.
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- Alcanza las metas establecidas.Achieves established goals.
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- Realiza seguimiento oportuno; mantiene a los demás informados cuando lo necesitan.Conducts timely follow-up; keeps others informed on a need to know basis.
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Commitment To ResultCompromiso con el resultado |
- Crea un sentido de urgencia entre los miembros del equipo de la tienda para completar actividades que impulsan las ventas.Creates a sense of urgency among the store team members to complete activities, which drive sales.
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- Comprometidos con el equipo.Committed to the team.
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- Coordina todas las actividades del departamento en un esfuerzo de equipo cohesivo.Coordinates all department activities into a cohesive team effort.
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- Dispuesto a hacer lo que sea necesario, sin miedo a tener que hacer un esfuerzo extra.Willing to do whatever it takes-not afraid to have to put in extra effort.
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- Toma acción inmediata hacia las metas.Takes immediate action toward goals.
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SafetySeguridad |
- Participa en capacitación sobre seguridad cuando se la ofrecen.Participates in safety training when offered.
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- Comprometidos con la seguridad en el trabajo.Committed to safety in the workplace.
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- Identifica y aborda las necesidades de seguridad.Identifies and addresses safety needs.
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- Trabajos para implementar medidas correctivas de seguridad.Works to implement corrective safety measures.
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- Apoya programas y procedimientos de seguridad.Supports safety programs and procedures.
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ResponsibleResponsable |
- Trabaja de una manera que hace que otros quieran trabajar con él/ella.Works in a way that makes others want to work with her/him.
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- Da un buen ejemploSets a good example
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- El comportamiento es ético y honesto.Behavior is ethical and honest.
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- Da un buen ejemplo.Sets a good example.
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- Completa las tareas laborales asignadas.Completes assigned work tasks.
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NegotiationNegociación |
- Comprende la situación actual de ambas partes.Understands the current situation of both parties.
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- Es consciente de sus propias emociones y las gestiona, y comprende las emociones de los demás, lo que le ayuda a navegar por situaciones tensas y a encontrar puntos en común.Is aware of and manages own emotions and understands the emotions of others which helps in navigating tense situations and in finding common ground.
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- Mantiene buenas relaciones interpersonales con representantes de la otra parte.Maintains good interpersonal relationships with representatives from the other party.
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- Está preparado para retirarse si no se satisfacen los intereses fundamentales.Is prepared to walk away if core interests are not met.
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- Comunica claramente los límites y las razones detrás de ellos.Clearly communicates boundaries and the reasons behind them.
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AdaptabilityAdaptabilidad |
- Ajusta las tácticas cuando las cosas no funcionan como se esperaba.Adjusts tactics when things are not working as expected.
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- Capacidad para reconocer los beneficios potenciales del cambio y crear una infraestructura que respalde el cambio.Ability to recognize the potential benefits of change, and create an infrastructure which supports change.
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- Se adapta a nuevos planes y procedimientos.Adjusts to new plans and procedures.
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- Ajusta los planes para afrontar nuevas situaciones.Adjusts plans to meet new situations.
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- Puede asumir nuevas asignaciones.Can take on new assignments.
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Bias for ActionPredisposición a la acción |
- Busca y utiliza oportunidades para el aprendizaje continuo y el autodesarrollo.Seeks and utilizes opportunities for continuous learning and self-development.
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- Identifica formas de simplificar los procesos de trabajo y reducir los tiempos de cicloIdentifies ways to simplify work processes and reduce cycle times
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- Entrenar a otros para fomentar un entorno que pueda adaptarse rápida y voluntariamente a los cambios rápidos.Coach others to foster an environment which can adapt quickly and willingly to rapid change.
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- Fomenta la toma de riesgos y la experimentación para mejorar el desempeñoEncourages risk taking and experimentation to improve performance
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- Proyecta una actitud de "puedo hacerlo" al interactuar con pares, subordinados y clientes (especialmente durante tiempos difíciles y desafiantes).Projects a "can-do" attitude when interfacing with peers, subordinates and customers(especially during difficult and challenging times).
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Cultural AwarenessConciencia cultural |
- Busca reducir los obstáculos en la comunicación que puedan surgir por diferencias culturales.Seeks to reduce obstacles in communication that might arise from cultural differences.
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- Entiende qué costumbres y etiqueta son importantes para personas de otras culturas.Understands what customs and etiquette are important for individuals from other cultures.
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- Está dispuesto a incluir personas con diferentes orígenes culturales en el equipo.Is willing to include individuals with different cultural backgrounds on the team.
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- Abierto a aprender sobre diferentes culturas.Open to learning about different cultures.
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- Ayuda a otros empleados a ser más sensibles culturalmente.Helps other employees to become more culturally sensitive.
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AnalyticalAnálisis |
- Equilibra riesgos y costos con las recompensas y probabilidades de éxito al tomar decisiones.Balances risks and costs with the rewards and probabilities of success when decisions.
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- Analiza datos e información de varias fuentes y llega a conclusiones lógicas.Analyzes data and information from several sources and arrives at logical conclusions.
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- Analiza problemas y los reduce a sus componentes.Analyzes issues and reduces them to their component parts.
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- Identifica oportunidades de progreso e innovación.Identifies opportunities for progress and innovation.
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- Utiliza técnicas adecuadas para resolver problemas.Uses appropriate techniques to solve problems.
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InitiativeIniciativa |
- Toma la iniciativa para completar las tareas antes de lo previsto.Takes the initiative to complete tasks ahead of schedule.
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- Hace cosas sin que se lo digan.Does things without being told.
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- Acude rápidamente en auxilio de quien pueda necesitar ayuda.Quickly comes to the aid of those who may need help.
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- Se hace cargo cuando hay una crisis.Takes charge when there is a crisis.
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- Inicia acciones que impactan al departamento/empresa.Initiates actions that impact the department/company.
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InnovationInnovación |
- Cuestiona los procedimientos actuales para desarrollar otras alternativas.Challenges current procedures to develop other alternatives.
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- Búsqueda de oportunidades y formas innovadoras de mejorar la organización.Searches for opportunities and innovative ways to improve the organization.
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- Asume riesgos para promover ideas importantes.Takes risks to advance important ideas.
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- Fomenta un ambiente de trabajo creativo e innovador.Fosters a creative and innovative work environment.
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- Fomenta la comunicación abierta para garantizar que se consideren todas las propuestas.Encourages open communication to ensure that all proposals are considered.
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