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Liderazgo- Muestra de encuesta de retroalimentación de 360 grados # 9 de HR-Survey.com


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Encuesta de retroalimentación de 360 grados

Gracias por proporcionar comentarios para el destinatario anterior. A medida que responda, aproveche su experiencia de primera mano con esta persona en los últimos 12 meses. Califique cada elemento utilizando la escala que se muestra. Si crees que no tienes suficiente información de primera mano para calificar un determinado artículo, elige la opción No applicable.

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Cuestionarios que miden la Liderazgo:
Encuesta 1 (Escala 4-puntos; Comentarios)
Encuesta 2 (Escala 4-puntos; Comentarios)
Encuesta 3 (Escala 5-puntos; Comentarios)
Encuesta 4 (Escala 5-puntos; Botones de opcion)
Encuesta 5 (Escala 4-puntos; palabras)
Encuesta 6 (Escala 4-puntos; palabras)
Encuesta 7 (Escala 5-puntos; Comentarios; N/A)
Encuesta 8 (Escala 3-puntos; Palabras de acuerdo/desacuerdo; N/A)
Encuesta 9 (Escala 3-puntos; Fuerza/Desarrollo; N/A)
Competencias incluidas:
Liderazgo, Habilidades de supervision, Habilidades de Comunicacion, Flexibilidad, Predisposicion a la accion, Analisis, Objetivos, Uso gestion de tecnologia, Regulacion Cumplimiento, Otros, Empresa

LeadershipLiderazgo

 Definite StrengthFuerza
Definitiva		 Meets StandardsCumple
con los
Estándares		 Needs
DevelopmentDesarrollo
de
Necesidades		 N/AN/A
  1. Ofrece presentaciones o debates inspiradores.Gives inspiring presentations or discussions.
  1. Expresa metas y objetivos claros.Expresses clear goals and objectives.
  1. Motiva a otros a alcanzar y superar las metas y objetivos organizacionales.Motivates others to reach and exceed organizational goals and objectives.
  1. Se sienta periódicamente con los empleados para revisar su desempeño laboral.Sits down regularly with employees to review their job performance.
  1. Lidera el equipo para establecer metas, resolver problemas y realizar tareas.Leads team to set goals, solve problems, and accomplish tasks.


Supervisory SkillsHabilidades de supervisión

 Definite StrengthFuerza
Definitiva		 Meets StandardsCumple
con los
Estándares		 Needs
DevelopmentDesarrollo
de
Necesidades		 N/AN/A
  1. Determina efectivamente qué temas necesitan atención inmediata.Effectively determines which issues need immediate attention.
  1. Mantiene interacciones profesionales con pares, clientes y empleados.Maintains professional interactions with peers, customers, and employees.
  1. Revisa el desempeño frente a las medidas establecidas.Reviews performance against established measures.
  1. Ejemplifica el profesionalismo en el lugar de trabajo.Exemplifies professionalism in the workplace.
  1. Programa reuniones de seguimiento si el desempeño del empleado está por debajo del promedio.Schedules follow up meetings if employee's performance is below average.


Communication SkillsHabilidades de comunicación

 Definite StrengthFuerza
Definitiva		 Meets StandardsCumple
con los
Estándares		 Needs
DevelopmentDesarrollo
de
Necesidades		 N/AN/A
  1. Proporciona el razonamiento detrás de elecciones y acciones.Provides the reasoning behind choices and actions.
  1. Listo para ofrecer retroalimentación, incluso si involucra críticas duras.Ready to offer feedback, even if it involves tough critiques.
  1. Usa lenguaje cortés y muestra respeto por las opiniones y el tiempo de los demás.Uses polite language and shows respect for others' opinions and time.
  1. Entrega información de manera clara, concisa y lógica.Delivers information in a clear, concise, and logical manner.
  1. Recibe y responde preguntas - en el acto. Tiene la voluntad de abordar las preguntas difíciles.Receives and answers questions - on the spot. S/he has a willingness to address the tough questions.


FlexibilityFlexibilidad

 Definite StrengthFuerza
Definitiva		 Meets StandardsCumple
con los
Estándares		 Needs
DevelopmentDesarrollo
de
Necesidades		 N/AN/A
  1. Equilibra múltiples perspectivas para encontrar puntos en común y soluciones innovadoras.Balances multiple perspectives to find common ground and innovative solutions.
  1. Puede realizar transiciones sin problemas entre varios entornos y situaciones.Can seamlessly transition between various environments and situations.
  1. Es resiliente y proactivo para ayudar a prosperar en entornos impredecibles.Is resilient and proactive to help thrive in unpredictable environments.
  1. Ágil y versátil al tratar con problemas.Agile and versatile when dealing with issues.
  1. Es versátil y resiliente.Is versatile and resilient.


Bias for ActionPredisposición a la acción

 Definite StrengthFuerza
Definitiva		 Meets StandardsCumple
con los
Estándares		 Needs
DevelopmentDesarrollo
de
Necesidades		 N/AN/A
  1. Muestra mucha energía y entusiasmo de manera constante.Displays high energy and enthusiasm on consistent basis.
  1. Transmite un sentido de urgencia para abordar problemas y oportunidadesConveys a sense of urgency about addressing problems and opportunities
  1. Motiva a otros a alcanzar o superar sus metasMotivates others to achieve or exceed goals
  1. Proyecta una actitud de "puedo hacerlo" al interactuar con pares, subordinados y clientes (especialmente durante tiempos difíciles y desafiantes).Projects a "can-do" attitude when interfacing with peers, subordinates and customers(especially during difficult and challenging times).
  1. Completa un gran volumen de trabajo.Completes a large volume of work.


AnalyticalAnálisis

 Definite StrengthFuerza
Definitiva		 Meets StandardsCumple
con los
Estándares		 Needs
DevelopmentDesarrollo
de
Necesidades		 N/AN/A
  1. Identifica problemas y cuestiones que necesitan resolución.Identifies problems and issues needing resolution.
  1. Hace las preguntas "correctas" para dimensionar o evaluar situaciones.Asks the "right" questions to size up or evaluate situations.
  1. Identifica la causa raíz de un problema.Identifies the root cause of a problem.
  1. Analiza problemas y los reduce a sus componentes.Analyzes issues and reduces them to their component parts.
  1. Selecciona las técnicas adecuadas para el análisis.Selects the appropriate techniques for analysis.


GoalsObjetivos

 Definite StrengthFuerza
Definitiva		 Meets StandardsCumple
con los
Estándares		 Needs
DevelopmentDesarrollo
de
Necesidades		 N/AN/A
  1. Se asegura de que los miembros del equipo tengan una idea clara de los objetivos de nuestro grupo.Makes sure that team members have a clear idea of our group's goals.
  1. Se asegura de que tenga una idea clara de los objetivos de nuestro grupo.Makes sure that I have a clear idea of our group's goals.
  1. Realiza seguimiento oportuno; mantiene a los demás informados cuando lo necesitan.Conducts timely follow-up; keeps others informed on a need to know basis.
  1. Logra objetivos.Achieves goals.
  1. Establece altas expectativas y objetivos; Alienta a otros a apoyar a la organización.Sets high expectations and goals; encourages others to support the organization.


Technology Use/ManagementUso/gestión de tecnología

 Definite StrengthFuerza
Definitiva		 Meets StandardsCumple
con los
Estándares		 Needs
DevelopmentDesarrollo
de
Necesidades		 N/AN/A
  1. Identifica brechas entre las competencias técnicas reales y necesarias y proporciona recomendaciones para la capacitación requerida.Identifies gaps between actual and needed technical competencies and provides recommendations for required training.
  1. Aplica reglas y regulaciones complejas para mantener un rendimiento óptimo del sistema.Applies complex rules and regulations to maintain optimal system performance.
  1. Competente en el uso de sistemas y procesos técnicos.Proficient in the use of technical systems and processes.
  1. Entiende y está comprometido con la implementación de nuevas tecnologías.Understands and is committed to implementing new technologies.
  1. Maximiza el uso de nuevas tecnologías para entregar productos y servicios.Maximizes the use of new technology to deliver products and services.


Regulatory/ComplianceRegulación/ Cumplimiento

 Definite StrengthFuerza
Definitiva		 Meets StandardsCumple
con los
Estándares		 Needs
DevelopmentDesarrollo
de
Necesidades		 N/AN/A
  1. Crea un manual de cumplimiento de la empresa para distribuirlo a los empleados.Creates a company compliance manual for distribution to the employees.
  1. Responde con prontitud a las consultas de los organismos reguladores.Responds promptly to inquiries from regulatory bodies.
  1. Ofrece capacitación sobre diversos temas para ayudar a garantizar que los empleados conozcan las regulaciones.Offers training on various subjects to help ensure employees are aware of regulations.
  1. Utiliza herramientas de software para monitorear el cumplimiento y rastrear problemas para ayudar a identificar y responder al incumplimiento.Uses software tools to monitor compliance and track issues to help identify and respond to non-compliance.
  1. Mantiene registros detallados de las medidas de cumplimiento.Keeps detailed records of compliance measures.


OthersOtros

 Definite StrengthFuerza
Definitiva		 Meets StandardsCumple
con los
Estándares		 Needs
DevelopmentDesarrollo
de
Necesidades		 N/AN/A
  1. Recibe constructivamente críticas y sugerencias de los demás.Constructively receives criticism and suggestions from others.
  1. Trabaja eficazmente con personas de otros departamentos.Works effectively with people from other departments.
  1. Respeta las opiniones de otros empleados.Respects the opinions of other employees.
  1. Es capaz de ver los problemas desde la perspectiva de los demás.Is able to see issues from others' perspectives.
  1. Capaz de ver los problemas desde la perspectiva de los demás.Able to see issues from others' perspectives.


CompanyEmpresa

 Definite StrengthFuerza
Definitiva		 Meets StandardsCumple
con los
Estándares		 Needs
DevelopmentDesarrollo
de
Necesidades		 N/AN/A
  1. Expresa lealtad y dedicación a [Empresa] en interacciones con otros.Expresses loyalty and dedication to [Company] in interactions with others.
  1. Sigue los procedimientos y procesos existentes.Follows existing procedures and processes.
  1. Entiende los "conceptos básicos" sobre cómo funciona/opera [Compañía].Understands the "basics" as to how [Company] functions/operates.
  1. Impresiona a los demás los aspectos importantes de [Empresa].Impresses upon others the important aspects of [Company].
  1. Entiende cómo las decisiones impactan a otras unidades de negocio más allá de su departamento inmediato de grupo de trabajo.Understands how decisions impact other business units beyond their immediate department of work group.



  1. Overall, please rate the effectiveness of En general, califique la eficacia de[Participant Name Here].






  2. StrengthsFortalezas


  3. Areas for DevelopmentÁreas de Desarrollo


  4. Please give any final comments or suggestions for [Participant Name Here]'s assessment.Por favor, haga cualquier comentario o sugerencia final para [Participant Name Here]' s evaluación.