FeedbackComentarios |
- Abierto a las sugerencias de los demás.Open to the suggestions of others.
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- Es fácil acercarse con ideas y opiniones.Is easy to approach with ideas and opinions.
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- Es visible y accesible.Is visible and approachable.
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- Busca activamente comentarios de los demás.Actively seeks feedback from others.
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- Acepta las opiniones de los demás.Accepts the views of others.
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PerformanceDesempeño |
- Funciona bien en esta posición.Works well in this position.
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- ...Calidad de producción...Produce Quality
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- Establece un alto estándar para el desempeño laboral.Sets a high standard for job performance.
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- Capaz de organizar el trabajo.Able to organize work.
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- Tiene un excelente desempeño generalHas great overall performance
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FlexibilityFlexibilidad |
- Es versátil y resiliente.Is versatile and resilient.
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- Responde a las diversas necesidades de otros colegas y departamentos.Responds to the various needs of other colleagues and departments.
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- Capaz de adaptar y adaptar los enfoques en función de los requisitos únicos de cada escenario.Able to adapt and tailor approaches based on the unique requirements of each scenario.
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- Fomenta la adaptabilidad para utilizar procesos más eficientes.Encourages adaptability to utilize more efficient processes.
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- Fomenta un entorno de aprendizaje inclusivo donde todos se sienten apoyados, lo que en última instancia conduce a una mayor cohesión del equipo y una mayor productividad.Fosters an inclusive learning environment where everyone feels supported, ultimately leading to stronger team cohesion and increased productivity.
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AdaptabilityAdaptabilidad |
- Reconoce e implementa cambios para mejorar la eficiencia y eficacia.Recognizes and implements changes to enhance efficiency and effectiveness.
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- Ajusta las prioridades a los objetivos comerciales cambiantes.Adjusts priorities to changing business goals.
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- Ajusta los planes según sea necesario según las condiciones cambiantes.Adjusts plans as needed based on changing conditions.
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- Ajusta los planes para afrontar nuevas situaciones.Adjusts plans to meet new situations.
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- Está abierto a nuevas ideas e innovaciones.Is open to new ideas and innovations.
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Bias for ActionPredisposición a la acción |
- Identifica formas de simplificar los procesos de trabajo y reducir los tiempos de cicloIdentifies ways to simplify work processes and reduce cycle times
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- Entrenar a otros para fomentar un entorno que pueda adaptarse rápida y voluntariamente a los cambios rápidos.Coach others to foster an environment which can adapt quickly and willingly to rapid change.
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- Completa un gran volumen de trabajo.Completes a large volume of work.
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- Motiva a otros a alcanzar o superar sus metasMotivates others to achieve or exceed goals
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- Proyecta una actitud de "puedo hacerlo" al interactuar con pares, subordinados y clientes (especialmente durante tiempos difíciles y desafiantes).Projects a "can-do" attitude when interfacing with peers, subordinates and customers(especially during difficult and challenging times).
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Problem SolvingResolución de problemas |
- Habilidad para diagnosticar problemas rápidamente, identificar causas fundamentales y desarrollar e implementar soluciones efectivas en el lugar de trabajo.Skilled at quickly diagnosing issues, identifying root causes, and developing and implementing effective solutions in the workplace.
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- Resuelve problemas usando la lógica y el conocimiento.Solves problems using logic and insight.
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- Capacidad para desarrollar soluciones innovadoras a problemas.Ability to develop innovative solutions to problems.
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- Entiende las causas fundamentales de los problemas.Understands the root causes of problems.
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- Capaz de equilibrar las necesidades de diferentes personas en la solución de un problema.Able to balance the needs of different people in a solution to a problem.
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Results OrientedOrientación a resultados |
- Responsabiliza a otros por producir un trabajo de alta calidad.Holds others accountable for producing high quality work.
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- Motivado por un fuerte deseo de superar los estándares de desempeño.Motivated by a strong desire to exceed performance standards.
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- Logra objetivos a largo y corto plazo.Achieves long and short-term goals.
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- Ayuda al equipo a mantener el foco en los objetivos.Helps the team maintain focus on the goals.
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- Demuestra la confianza personal para "mantener el rumbo", incluso cuando se enfrenta a dificultadesDemonstrates the personal confidence to "stay the course," even when faced with difficulty
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SafetySeguridad |
- Mitiga los peligros y problemas de seguridad que surjan.Mitigates hazards and safety issues that arise.
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- Desarrolla una cultura de seguridad sostenible.Develops a sustainable safety culture.
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- Trabajos para implementar medidas correctivas de seguridad.Works to implement corrective safety measures.
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- Participa en capacitación en seguridad cuando esté disponible.Participates in safety training when available.
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- Apoya programas y procedimientos de seguridad.Supports safety programs and procedures.
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Customer FocusEnfoque en el cliente |
- Satisface las necesidades del cliente.Satisfies customer needs.
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- Está comprometido a resolver los problemas de los clientes de manera positiva.Is committed to resolving customer issues in a positive way.
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- Da seguimiento a cualquier pregunta no respondida del cliente.Follows up with any unanswered questions from the customer.
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- Entiende qué recursos se necesitan para satisfacer las necesidades del cliente.Understands what resources are needed to meet customer needs.
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- Competente en la gestión de proyectos de clientes.Competent in managing customer projects.
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Partnering/NetworkingAsociación/establecimiento de redes |
- Forma alianzas estratégicas con firmas especializadas en áreas complementarias o que ayudan a la empresa.Forms strategic alliances with firms that specialize in areas that are complementary or help the company.
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- Identifica con éxito socios estratégicos complementarios y compatibles con colegas de la industria.Successfully identifies complementary and compatible strategic partners with colleagues in the industry.
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- Fomenta un entorno colaborativo e inclusivo que fomenta el intercambio de conocimientos y el aprendizaje continuo.Nurtures a collaborative and inclusive environment that encourages knowledge sharing and continuous learning.
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- Capitaliza asociaciones y redes para mejorar los resultados de la empresa.Capitalizes on partnerships and networks to enhance the Company's bottom line.
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- Asiste a conferencias y seminarios de la industria para conocer nuevos contactos y aprender de los líderes de la industria.Attends industry conferences and seminars to meet new contacts and learn from industry leaders.
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Conflict ManagementManejo de conflictos |
- Apoya el consenso y el reparto del poder.Is supportive of consensus and power sharing.
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- Combina ideas y puntos de vista de diferentes miembros del equipo.Combines ideas and viewpoints of different team members.
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- Capaz de resolver disputas de manera equitativa.Able to settle disputes equitably.
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- Helps to maintain dignity of all persons involved.Helps to maintain dignity of all persons involved.
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- Trabaja para reducir los malentendidos y la mala comunicación.Works to reduce misunderstandings and poor communication.
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