FlexibilityFlexibilité |
- Agir de manière décisive dans un environnement incertain et en constante évolution.Acts decisively in frequently changing and uncertain environment.
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- Crée une équipe plus engagée et plus cohésive, prête à pivoter et à se soutenir mutuellement pendant les transitions et les changements.Builds a more engaged and cohesive team willing to pivot and support each other through transitions and changes.
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- Peut facilement s'adapter aux changements de personnel du service.Can easily accommodate changes in personnel of the department.
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- Met en uvre des changements suite à l'écoute des employés.Implements changes as a result of having listened to employees
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- Reste agile et réactif pour répondre aux besoins changeants dans un environnement dynamique.Remains agile and responsive to address changing needs in a dynamic environment.
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If [Participant Name] were to make improvements in Si [Participant Name] devions apporter des améliorations à FlexibilityFlexibilité,
what are your suggestions for how he/she can improve this?Quelles sont vos suggestions
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PerformancePerformance |
- Travailler efficacement au sein du département.Works effectively in the department.
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- ...Qualité des produits...Produce Quality
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- A montré une amélioration significative du rendement au travail.Shown significant improvement in job performance.
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- Efficace dans l'exécution de son travail.Effective in performing his/her job.
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- Fonctionne bien dans cette position.Works well in this position.
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Innovation |
- Utilise des approches non conventionnelles pour résoudre des problèmes.Uses unconventional approaches to solve problems.
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- Utilise l'innovation pour résoudre des problèmes spécifiques urgents.Uses innovation to solve urgent specific problems.
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- Optimise le processus d'innovation en intégrant les commentaires et les leçons tirées des expériences précédentes.Optimizes the innovation process by incorporating feedback and lessons learned from previous experiences.
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- Comprend que l'innovation nécessite de faire les choses différemment.Understands that innovation requires doing things differently.
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- Analyse l'environnement concurrentiel pour déterminer où l'innovation aurait le plus d'impact.Analyzes the competitive environment to determine where innovation would have the greatest impact.
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If [Participant Name] were to make improvements in Innovation,
what are your suggestions for how he/she can improve this?
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AchievementRéalisation |
- Prend des risques calculés pour obtenir des récompenses importantes.Takes calculated risks to achieve significant rewards.
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- Affecte les ressources nécessaires pour atteindre les objectifs organisationnels.Allocates resources as needed to accomplish organizational goals.
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- A satisfait aux critères de référence requis pour le poste.Met required benchmarks for the position.
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- J'ai amélioré la qualité du travail sur la chaîne de production.Improved the quality of work on the production line.
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- Fixe des normes de performance ambitieuses.Sets ambitious standards of performance.
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Managing RiskGestion des risques |
- Est conscient de la gestion de la sécurité des processus.Is aware of process safety management.
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- Effectue des analyses de risques régulières pour minimiser les résultats négatifs.Performs regular risk analyses to minimize adverse outcomes.
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- Considère les risques comme des opportunités potentielles de profit.Views risks as potential opportunities for profit.
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- Évalue l'impact de certains événements sur l'atteinte des objectifs de l'entreprise.Evaluates the impact of certain events on the attainment of corporate objectives.
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- Met en uvre une gestion stratégique des risques de manière objective et tactique.Implements strategic risk management in an objective and tactical way.
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Regulatory/ComplianceRegulatory / Conformité |
- Effectue des audits de conformité annuels/mensuels.Performs annual/monthly compliance audits.
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- Effectue des audits régulièrement, ou sans préavis, pour assurer le bon respect de la réglementation.Performs audits regularly, or without notice, to ensure proper compliance with regulations.
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- Nomme un comité de surveillance pour assurer une surveillance efficace de l'organisation.Appoints a supervisory committee to ensure effective oversight of the organization.
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- Tient à jour les registres et documents historiques selon les besoins/requis.Maintains historical records and documents as needed/required.
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- Identifie et évalue les domaines de risque réglementaire ou de conformité.Identifies and assesses areas of regulatory or compliance risk.
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Empowering OthersAutonomisation des autres |
- Encourage les employés à prendre l'initiative lorsqu'ils répondent à un problème.Encourages employees to take the initiative when responding to an issue.
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- Valorise l'apport des autres.Values the input from others.
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- Aide les employés à développer leurs compétences afin qu'ils puissent avoir plus d'autonomie.Helps employees advance their skills so that they can have more autonomy.
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- Donne aux employés la liberté d'effectuer les tâches comme ils l'entendent, mais les tient responsables de l'obtention des résultats.Allows employees the freedom to do tasks how they see fit, but holds them accountable for obtaining results.
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- Écoute les idées des employés pour résoudre les problèmes.Listens to the ideas employees have for solving issues.
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RecognitionReconnaissance |
- Reconnaît les capacités et les compétences de soi et des autres.Recognizes the abilities and skills of self and others
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- Renforce et récompense les employés pour avoir atteint les objectifs nécessaires.Reinforces and rewards employees for accomplishing necessary goals.
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- Reconnaît des individus pour une réalisation exceptionnelle spécifique.Recognizes individuals for a specific outstanding achievement.
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- Partage facilement le crédit et donne aux autres une opportunité de visibilité.Readily shares credit and gives others opportunity for visibility.
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- Offre une reconnaissance en temps opportun.Offers recognition in a timely manner.
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Organizational FluencyMaîtrise organisationnelle |
- Connaît d'autres cultures organisationnelles à comparer avec la culture organisationnelle actuelle.Is aware of other organizational cultures to compare/contrast with the current organizational culture.
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- Efficace dans la communication avec les autres au sein de l'organisation.Effective in communicating with others within the organization.
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- Capable d'expliquer les politiques et procédures du ministère à d'autres.Able to explain departmental policies and procedures to others.
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- Fait avancer les choses par l'intermédiaire du ministère.Gets things done through the department.
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- Anticipe les problèmes qui pourraient affecter le ministère.Anticipates problems that may affect the department.
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If [Participant Name] were to make improvements in Si [Participant Name] devions apporter des améliorations à Organizational FluencyMaîtrise organisationnelle,
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