Communication SkillsHabilidades de comunicación |
- Capaz de realizar presentaciones.Able to deliver presentations.
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- Se comunica con confianza en todos los niveles de la organización, incluidas las partes interesadas externas.Confidently communicates across all organizational levels, including external stakeholders.
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- Ofrece instrucciones claras y concisas.Delivers clear and concise instructions.
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- Usa lenguaje cortés y muestra respeto por las opiniones y el tiempo de los demás.Uses polite language and shows respect for others' opinions and time.
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- Aborda cuestiones de importancia clave para las partes interesadas.Addresses issues of key importance to stakeholders.
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CreativityCreatividad |
- Es creativo.Is creative.
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- Agrega valor al departamento/organización.Adds value to the department/organization.
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- Es creativo e inspirador.Is creative and inspirational.
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- Inspira creatividad en su equipo.Inspires creativity in their team.
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- Crea muchas ideas nuevas.Creates a lot of new ideas.
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AccountabilityResponsabilidad |
- Sigue trabajando diligentemente en un problema a pesar de los reveses.Continues to work diligently on a problem despite setbacks.
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- Proporciona razones claras del bajo rendimiento.Provides clear reasons for underperformance.
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- Acepta la responsabilidad personal por no cumplir con las expectativas.Accepts personal responsibility for not meeting expectations.
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- Se esfuerza constantemente por cumplir con altos estándares de excelencia.Consistently strives to meet high standards of excellence.
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- Dispuesto a responder de sus propias acciones y desempeño.Willing to answer for their own actions and performance.
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IntegrityIntegridad |
- Sigue las tareas hasta su finalización.Follows tasks to completion.
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- Protege la integridad y confidencialidad de la informaciónProtects the integrity and confidentiality of information
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- Mantiene relaciones sólidas con los demás.Maintains strong relationships with others.
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- Fomenta un alto nivel de ética e integridad.Fosters a high standard of ethics and integrity.
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- Demuestra honestidad y veracidad en todo momento.Demonstrates honesty and truthfulness at all times.
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FeedbackComentarios |
- Busca retroalimentación para mejorar el desempeño.Seeks feedback to enhance performance.
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- Es visible y accesible.Is visible and approachable.
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- Acepta las opiniones de los demás.Accepts the views of others.
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- Pregunta a los demás por sus ideas y opiniones.Asks others for their ideas and opinions.
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- Considera las opiniones y sugerencias de otros.Considers other's opinion and suggestions.
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Time ManagementGestión del tiempo |
- Es productivo durante la mayor parte del tiempo que pasa durante el día.Is productive for the majority of time spent during the day.
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- Responde inmediatamente a las solicitudes en lugar de esperar a responder.Responds immediately to requests rather than waiting to respond.
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- Combina tareas para ahorrar tiempo.Combines tasks to save time.
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- Ordena tareas según impacto y urgencia.Orders tasks based on impact and urgency.
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- Evita distracciones en el lugar de trabajo.Avoids distractions in the workplace.
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ClarityClaridad |
- Tiene claros los roles y deberes de los miembros del equipo.Is clear about the roles and duties of team members.
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- Evita establecer objetivos poco claros o contradictorios.Avoids stating unclear or conflicting goals.
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- Tiene claro los objetivos que debe alcanzar.Is clear about goals that need to be achieved.
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- Explica claramente la visión y objetivos de la empresa.Clearly explains the vision and goals of the company.
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- Atiende los detalles importantes de un trabajo o tarea.Attends to the important details of a job or task.
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TrustworthyConfiable |
- Demuestra congruencia entre declaraciones y acciones.Demonstrates congruence between statements and actions.
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- Demuestra sentido de responsabilidad y compromiso con la confianza pública.Demonstrates a sense of responsibility and commitment to public trust.
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- Comunica comprensión de los intereses, necesidades y preocupaciones de la otra persona.Communicates an understanding of the other person's interests, needs and concerns.
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- Construye y mantiene la confianza de los demás.Builds and maintains the trust of others.
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- Se preocupa por mantener la información confidencial.Takes care to maintain confidential information.
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RecognitionReconocimiento |
- Dice "gracias" para mostrar aprecio por el trabajo de los demás.Says "thank you" to show appreciation for work of others.
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- Comparte crédito fácilmente y brinda a otros la oportunidad de visibilidad.Readily shares credit and gives others opportunity for visibility.
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- Hace que las personas que le rodean se sientan apreciadas y valoradas.Makes people around them feel appreciated and valued.
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- Encuentra oportunidades para reconocer a los demás.Finds opportunities to recognize others.
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- Informa a los empleados cuando lo han hecho bienLets employees know when they have done well
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EntrepreneurshipEmprendimiento |
- Demuestra determinación y pasión para lograr sus objetivos.Exhibits determination and passion in completion of goals.
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- Busca y utiliza mentores para ayudar a guiar el desarrollo profesional.Seeks and utilizes mentors to help guide professional development.
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- Equilibra riesgos y recompensas al tomar decisiones.Balances risks and rewards when making decisions.
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- Tiene una conciencia estratégica sobre cómo promover la organización.Has a strategic awareness on how to promote the organization.
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- Comprende los procesos y las diversas etapas del desarrollo empresarial.Understands the processes and various stages of business development.
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