TeamworkTrabajo en equipo
- Proporciona asistencia y apoyo a otros miembros del equipo cuando es necesarioProvides assistance and support to other team members when needed
- Entrena al equipo sobre cómo resolver problemas, planificar y alcanzar metas y objetivos organizacionales.Coaches team on how to solve problems, plan, and meet organizational goals and objectives.
- Entrena a los miembros del equipo para que trabajen hacia una meta común.Coaches team members to work toward a common goal.
- Alienta a otros miembros del equipo a adoptar nuevos procedimientos.Encourages other team members to adopt new procedures.
- Demuestra compasión y respeto por los demás a través de acciones; está preocupado por sus cuestiones laborales y no laboralesDemonstrates compassion and respect for others through actions; is concerned about their work and non-work issues
If [Participant Name] were to make improvements in Si ____ hiciera mejoras en TeamworkTrabajo en equipo,
what are your suggestions for how he/she can improve this?¿qué cambios sugeriría?
Supervisory SkillsHabilidades de supervisión
- Alienta a los empleados a asumir la responsabilidad de los errores.Encourages employees to take responsibility for mistakes.
- Informa a los empleados qué tareas deben completarse en cada turno.Informs employees of what tasks need to be completed on each shift.
- Reconoce a quienes han superado las expectativas.Recognizes those who have exceeded expectations.
- Se comunica eficazmente con los empleados.Communicates effectively with employees.
- Da un buen ejemplo a seguir para otros.Sets a good example for others to follow.
If [Participant Name] were to make improvements in Si ____ hiciera mejoras en Supervisory SkillsHabilidades de supervisión,
what are your suggestions for how he/she can improve this?¿qué cambios sugeriría?
- Agrega valor al departamento/organización.Adds value to the department/organization.
- Desarrolla soluciones a problemas desafiantes.Develops solutions to challenging problems.
- Inspira creatividad en su equipo.Inspires creativity in their team.
- Crea muchas ideas nuevas.Creates a lot of new ideas.
- Concibe, implementa y evalúa ideas.Conceives, implements and evaluates ideas.
If [Participant Name] were to make improvements in Si ____ hiciera mejoras en CreativityCreatividad,
what are your suggestions for how he/she can improve this?¿qué cambios sugeriría?
Time ManagementGestión del tiempo
- Prioriza tareas críticas para el inicio del turno.Prioritizes critical tasks for the beginning of the shift.
- Delega tareas simples a los empleados para que el gerente pueda concentrarse en tareas más complejas.Delegates simple tasks to employees so the manager can focus on more complex tasks.
- Evita dedicar tiempo a actividades no relacionadas con el trabajo.Avoids spending time on non-work related activities.
- Utiliza un diario, registro o cronograma para realizar un seguimiento de cuánto tiempo se dedica a cada tarea.Uses a journal, log, or schedule to keep track of how much time is spent doing each task.
- Prepara listas de tareas pendientes para las tareas del proyecto.Prepares to-do lists for the project tasks.
If [Participant Name] were to make improvements in Si ____ hiciera mejoras en Time ManagementGestión del tiempo,
what are your suggestions for how he/she can improve this?¿qué cambios sugeriría?
- Trabaja de una manera que hace que otros quieran trabajar con él/ella.Works in a way that makes others want to work with her/him.
- Comunica comprensión de los intereses, necesidades y preocupaciones de la otra persona.Communicates an understanding of the other person's interests, needs and concerns.
- Se preocupa por mantener la información confidencial.Takes care to maintain confidential information.
- Demuestra sentido de responsabilidad y compromiso con la confianza pública.Demonstrates a sense of responsibility and commitment to public trust.
- Se responsabiliza y cumple sus compromisosTakes ownership, delivers on commitments
If [Participant Name] were to make improvements in Si ____ hiciera mejoras en TrustworthyConfiable,
what are your suggestions for how he/she can improve this?¿qué cambios sugeriría?
Partnering/NetworkingAsociación/establecimiento de redes
- Desarrolla redes con otras empresas para reducir costos y mejorar los servicios.Develops networks with other companies to reduce costs and improve services.
- Intercambia ideas innovadoras con otros en la red.Exchanges innovative ideas with others in the network.
- Intercambia ideas innovadoras con una red de colegas.Exchanges innovative ideas with a network of colleagues.
- Aprovecha las competencias básicas de los socios para el beneficio de ambas partes.Leverages core competencies of partners to the benefit of both parties.
- Se comunica con los demás de manera abierta.Communicates with others in an open manner.
If [Participant Name] were to make improvements in Si ____ hiciera mejoras en Partnering/NetworkingAsociación/establecimiento de redes,
what are your suggestions for how he/she can improve this?¿qué cambios sugeriría?
Conflict ManagementManejo de conflictos
- Garantiza un trato justo para ambas partes, dando a cada una la oportunidad de hablar y compartir sus puntos de vista.Ensures fair treatment for both parties, giving each the chance to speak and share their viewpoints.
- Helps to maintain dignity of all persons involved.Helps to maintain dignity of all persons involved.
- Alienta a ambas partes a hacer concesiones para resolver el conflicto.Encourages both sides to make compromises to resolve the conflict.
- Trata eficazmente las quejas de los empleados.Deals effectively with employee grievances.
- Evita que los problemas menores se conviertan en problemas mayores.Prevents minor issues from escalating into major problems.
If [Participant Name] were to make improvements in Si ____ hiciera mejoras en Conflict ManagementManejo de conflictos,
what are your suggestions for how he/she can improve this?¿qué cambios sugeriría?
- Es consciente de sus propias acciones y cómo eso afecta al departamento.Is aware of their own actions and how that impacts the department.
- Establece una visión inspiradora y estratégica para el departamento.Establishes an inspiring and strategic vision for the department.
- Visualiza y articula un camino claro para el crecimiento del departamento durante el próximo año.Envisions and articulates a clear path for the department's growth over the next year.
- Experto en identificar problemas y prever soluciones efectivas.Skilled at identifying problems and envisioning effective solutions.
- Crea una visión convincente que inspira a los empleados, dándoles un sentido de propósito y dirección.Creates a compelling vision inspires employees, giving them a sense of purpose and direction.
If [Participant Name] were to make improvements in Si ____ hiciera mejoras en VisionVisión,
what are your suggestions for how he/she can improve this?¿qué cambios sugeriría?
Cultural AwarenessConciencia cultural
- Puede defender a otras personas con diferentes orígenes culturales.May advocate for others with different cultural backgrounds.
- Busca oportunidades para aprender sobre otros orígenes culturales de sus colegas.Seeks opportunities to learn about the other cultural backgrounds of colleagues.
- Solicita aclaraciones para evitar malentendidos.Seeks clarification to avoid misunderstandings.
- Eficaz para trabajar con personas de diversos orígenes culturales.Effective in working with individuals with a variety of cultural backgrounds.
- Reconoce y valora las diferencias individuales y culturales.Recognizes and values individual and cultural differences.
If [Participant Name] were to make improvements in Si ____ hiciera mejoras en Cultural AwarenessConciencia cultural,
what are your suggestions for how he/she can improve this?¿qué cambios sugeriría?