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Desempeño- Muestra de encuesta de retroalimentación de 360 grados # 2 de HR-Survey.com


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Encuesta de retroalimentación de 360 grados

Al responder a las siguientes preguntas, piense en sus experiencias trabajando con este empleado y los objetivos que se le pidió que alcanzara. La efectividad de esta herramienta de desarrollo depende de sus respuestas honestas, directas y constructivas, así que tenga esto en cuenta a medida que respondes a cada pregunta. Sus respuestas se discutirán con el empleado para fomentar el crecimiento y el Desarrollo continuo.

Por favor, complete su respuesta antes de .
In responding to the questions below, think about your experiences working with this employee and the goals they were asked to achieve. The effectiveness of this development tool is dependent on your honest, forthright and constructive responses so please bear this in mind as you answer each question. Your responses will be discussed with the employee to foster growth and on-going development.

Please complete your response by .

Cuestionarios que miden la Desempeño:
Encuesta 1 (Escala 4-puntos; Comentarios)
Encuesta 2 (Escala 4-puntos; Comentarios)
Encuesta 3 (Escala 5-puntos; Comentarios)
Encuesta 4 (Escala 5-puntos; Botones de opcion)
Encuesta 5 (Escala 4-puntos; palabras)
Encuesta 6 (Escala 4-puntos; palabras)
Encuesta 7 (Escala 5-puntos; Comentarios; N/A)
Encuesta 8 (Escala 3-puntos; Palabras de acuerdo/desacuerdo; N/A)
Encuesta 9 (Escala 3-puntos; Fuerza/Desarrollo; N/A)

PerformanceDesempeño

Clear
Strength
Fuerza
Clar
Meets
Capable
and
Effective
Capaz
y
eficaz
Could
Benefit from
Development
Podrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
Improvement
Necesita
Mejoras
Significativas
  1. Organiza eficazmente recursos y planesEffectively organizes resources and plans
  1. Tiene un excelente desempeño generalHas great overall performance
  1. Escucha y responde a cuestiones y problemasListens and responds to issues and problems
  1. Funciona bien en esta posición.Works well in this position.
  1. ...Calidad de producción...Produce Quality
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in PerformanceDesempeño?
¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?

Administrative SkillHabilidad administrativa

Clear
Strength
Fuerza
Clar
Meets
Capable
and
Effective
Capaz
y
eficaz
Could
Benefit from
Development
Podrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
Improvement
Necesita
Mejoras
Significativas
  1. Completa informes a tiempo.Completes reports on-time.
  1. Capaz de elaborar, justificar y presentar un presupuesto.Able to develop, justify and present a budget.
  1. Gran atención al detalle.High attention to detail.
  1. Fuertes habilidades organizativas para mantener el espacio de trabajo y el departamento en orden.Strong organizational skills to keep the workspace and department in order
  1. Entusiasta por asumir proyectos desafiantes.Enthusiastic about taking on challenging projects.
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in Administrative SkillHabilidad administrativa?
¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?

Technology Use/ManagementUso/gestión de tecnología

Clear
Strength
Fuerza
Clar
Meets
Capable
and
Effective
Capaz
y
eficaz
Could
Benefit from
Development
Podrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
Improvement
Necesita
Mejoras
Significativas
  1. Utiliza la tecnología en la toma de decisiones y resolución de problemas.Uses technology in decision making and problem solving.
  1. Apoya las iniciativas de capacitación y desarrollo de los empleados con respecto a la implementación de tecnología.Supports employee training and development initiatives regarding implementation of technology.
  1. Maximiza el uso de nuevas tecnologías para entregar productos y servicios.Maximizes the use of new technology to deliver products and services.
  1. Identifica brechas entre las competencias técnicas reales y necesarias y proporciona recomendaciones para la capacitación requerida.Identifies gaps between actual and needed technical competencies and provides recommendations for required training.
  1. Competente en el uso de sistemas y procesos técnicos.Proficient in the use of technical systems and processes.
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in Technology Use/ManagementUso/gestión de tecnología?
¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?

CreativityCreatividad

Clear
Strength
Fuerza
Clar
Meets
Capable
and
Effective
Capaz
y
eficaz
Could
Benefit from
Development
Podrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
Improvement
Necesita
Mejoras
Significativas
  1. Desarrolla soluciones a problemas desafiantes.Develops solutions to challenging problems.
  1. Agrega valor al departamento/organización.Adds value to the department/organization.
  1. Crea muchas ideas nuevas.Creates a lot of new ideas.
  1. Concibe, implementa y evalúa ideas.Conceives, implements and evaluates ideas.
  1. Es creativo.Is creative.
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in CreativityCreatividad?
¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?

Self ManagementAutogestión

Clear
Strength
Fuerza
Clar
Meets
Capable
and
Effective
Capaz
y
eficaz
Could
Benefit from
Development
Podrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
Improvement
Necesita
Mejoras
Significativas
  1. Utiliza paciencia y autocontrol al trabajar con clientes y asociados.Uses patience and self-control in working with customers and associates.
  1. Afronta los conflictos controlando las propias emociones escuchando, siendo flexible y sincero en la respuesta.Deals with conflict by controlling own emotions by listening, being flexible, and sincere in responding.
  1. Es consciente del impacto personal en los demás y ajusta el comportamiento para crear una presencia de liderazgo positiva.Is aware of personal impact on others and adjusts behavior to create a positive leadership presence.
  1. Analiza problemas interpersonales en lugar de reaccionar ante ellos.Analyzes interpersonal problems instead of reacting to them.
  1. No permite que las propias emociones interfieran en el desempeño de los demás.Does not allow own emotions to interfere with the performance of others.
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in Self ManagementAutogestión?
¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?

Persuasion and InfluencePersuasión e influencia

Clear
Strength
Fuerza
Clar
Meets
Capable
and
Effective
Capaz
y
eficaz
Could
Benefit from
Development
Podrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
Improvement
Necesita
Mejoras
Significativas
  1. Desarrolla una buena relación con los demás.Develops a good rapport with others.
  1. Persuade a otros a considerar puntos de vista alternativos.Persuades others to consider alternative points of view.
  1. Capaz de expresar sus propios objetivos y necesidades.Able to express own goals and needs.
  1. Busca obtener consenso o compromiso.Seeks to obtain consensus or compromise.
  1. Se comunica efectivamente con los demás.Communicates effectively with others.
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in Persuasion and InfluencePersuasión e influencia?
¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?

ClarityClaridad

Clear
Strength
Fuerza
Clar
Meets
Capable
and
Effective
Capaz
y
eficaz
Could
Benefit from
Development
Podrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
Improvement
Necesita
Mejoras
Significativas
  1. Se asegura de que los empleados comprendan por qué se les asignaron determinadas tareas.Makes sure employees understand why they were given certain assignments.
  1. Escribe descripciones de trabajo claras para los puestos de la organización.Writes clear job descriptions for positions in the organization.
  1. Comunica ideas y hechos de forma clara y eficaz por escrito.Communicates ideas and facts clearly and effectively in writing.
  1. Se comunica con claridad y eficacia.Communicates with clarity and efficiency.
  1. Aclara los problemas y sus causas para ayudar a los empleados a corregirlos.Clarifies problems and their causes to help employees correct them.
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in ClarityClaridad?
¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?

Developing OthersDesarrollo de otros

Clear
Strength
Fuerza
Clar
Meets
Capable
and
Effective
Capaz
y
eficaz
Could
Benefit from
Development
Podrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
Improvement
Necesita
Mejoras
Significativas
  1. Apoya los éxitos de otros empleados.Supports the successes of other employees.
  1. está abierto a recibir comentarios.Is open to receiving feedback.
  1. Asigna tareas y responsabilidades para desarrollar habilidades de otros.Assigns tasks and responsibilities to develop skills of others.
  1. Desarrolla a los empleados ofreciéndoles y animándolos a asumir responsabilidades nuevas o adicionales.Develops employees by offering and encouraging them to take on new or additional responsibilities.
  1. Establece objetivos de desempeño para los subordinados que fomentan oportunidades de desarrollo.Sets performance objectives for subordinates that encourages development opportunities.
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in Developing OthersDesarrollo de otros?
¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?

Business AcumenVisión para los negocios

Clear
Strength
Fuerza
Clar
Meets
Capable
and
Effective
Capaz
y
eficaz
Could
Benefit from
Development
Podrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
Improvement
Necesita
Mejoras
Significativas
  1. Desarrolla y utiliza recursos (personas, tiempo, dinero, suministros, equipos y espacio) de manera efectiva para mejorar el desempeño organizacionalEffectively develops and uses resources (people, time, money, supplies, equipment, and space) to improve organizational performance
  1. Entiende cuestiones y problemas complejos.Understands complex issues and problems.
  1. Aplica el conocimiento de los procesos de trabajo para influir en el logro de los objetivos comerciales.Applies the knowledge of work processes to influence the achievement of business goals
  1. Hace las preguntas "correctas" para evaluar o evaluar situaciones.Asks the 'right' questions to size up or evaluate situations.
  1. Demuestra un comportamiento coherente con la visión, misión y valores fundamentales de la organizaciónExhibits behavior that is consistent with the vision, mission, and core values of the organization
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in Business AcumenVisión para los negocios?
¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?

Strategic InsightPerspectiva estratégica

Clear
Strength
Fuerza
Clar
Meets
Capable
and
Effective
Capaz
y
eficaz
Could
Benefit from
Development
Podrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
Improvement
Necesita
Mejoras
Significativas
  1. Anticipa ciclos y tendencias comerciales y realiza ajustes de manera oportuna.Anticipates business cycles and trends and makes adjustments in a timely manner.
  1. Formula estrategias y planes de acción para asegurar la finalización exitosa de metas y objetivos.Formulates strategies and action plans to ensure successful completion of goals and objectives.
  1. Implementa soluciones a largo plazo a los problemas.Implements long-term solutions to problems.
  1. Formula políticas y estrategias para abordar los desafíos importantes de la Compañía.Formulates policies and strategies for addressing the Company's important challenges.
  1. Analiza cuestiones o problemas únicos que afectan a la Empresa.Analyzes unique issues or problems impacting the Company.
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in Strategic InsightPerspectiva estratégica?
¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?


  1. StrengthsFortalezas


  2. Areas for DevelopmentÁreas de Desarrollo


  3. Please give any final comments or suggestions for [Participant Name]'s assessment.Por favor, haga cualquier comentario o sugerencia final para [Participant Name]' s evaluación.