Coaching- Muestra de encuesta de retroalimentación de 360 grados # 2 de HR-Survey.com


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Encuesta de retroalimentación de 360 grados

Al responder a las siguientes preguntas, piense en sus experiencias trabajando con este empleado y los objetivos que se le pidió que alcanzara. La efectividad de esta herramienta de desarrollo depende de sus respuestas honestas, directas y constructivas, así que tenga esto en cuenta a medida que respondes a cada pregunta. Sus respuestas se discutirán con el empleado para fomentar el crecimiento y el Desarrollo continuo.

Por favor, complete su respuesta antes de . In responding to the questions below, think about your experiences working with this employee and the goals they were asked to achieve. The effectiveness of this development tool is dependent on your honest, forthright and constructive responses so please bear this in mind as you answer each question. Your responses will be discussed with the employee to foster growth and on-going development.

Please complete your response by .

Cuestionarios que miden la Coaching:
Encuesta 1 (Escala 4-puntos; Comentarios)
Encuesta 2 (Escala 4-puntos; Comentarios)
Encuesta 3 (Escala 5-puntos; Comentarios)
Encuesta 4 (Escala 5-puntos; Botones de opcion)
Encuesta 5 (Escala 4-puntos; palabras)
Encuesta 6 (Escala 4-puntos; palabras)
Encuesta 7 (Escala 5-puntos; Comentarios; N/A)
Encuesta 8 (Escala 3-puntos; Palabras de acuerdo/desacuerdo; N/A)
Encuesta 9 (Escala 3-puntos; Fuerza/Desarrollo; N/A)
Competencias incluidas:
Coaching, Creatividad, Actitud, Calidad, Logro, Gestion de riesgos, Enfoque en el cliente, Otros, Fluidez organizacional, Perspectiva global

CoachingCoaching

Clear
StrengthFuerza
Clar
Meets
Capable
and
EffectiveCapaz
y
eficaz
Could
Benefit from
DevelopmentPodrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
ImprovementNecesita
Mejoras
Significativas
  1. Desarrolla las habilidades y capacidades de los demás.Develops the skills and capabilities of others.
  1. Entrena a los empleados sobre cómo fortalecer conocimientos y habilidades para mejorar el desempeño laboral.Coaches employees in how to strengthen knowledge and skills to improve work performance.
  1. Aborda los problemas de conducta de los empleados de manera efectiva.Addresses employee behavior problems effectively.
  1. Proporciona comentarios claros, motivadores y constructivos.Provides clear, motivating, and constructive feedback.
  1. Ayuda a los empleados a comprender las responsabilidades, la autoridad y las expectativas.Helps employees to understand responsibilities, authority, and expectations.
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in CoachingCoaching? ¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?

CreativityCreatividad

Clear
StrengthFuerza
Clar
Meets
Capable
and
EffectiveCapaz
y
eficaz
Could
Benefit from
DevelopmentPodrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
ImprovementNecesita
Mejoras
Significativas
  1. Inspira creatividad en su equipo.Inspires creativity in their team.
  1. Crea muchas ideas nuevas.Creates a lot of new ideas.
  1. Agrega valor al departamento/organización.Adds value to the department/organization.
  1. Desarrolla soluciones a problemas desafiantes.Develops solutions to challenging problems.
  1. Es creativo e inspirador.Is creative and inspirational.
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in CreativityCreatividad? ¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?

AttitudeActitud

Clear
StrengthFuerza
Clar
Meets
Capable
and
EffectiveCapaz
y
eficaz
Could
Benefit from
DevelopmentPodrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
ImprovementNecesita
Mejoras
Significativas
  1. Contribuye a un ambiente de trabajo positivo.Contributes to a positive work environment.
  1. Construye relaciones abiertas y de confianza.Builds open and trusting relationships.
  1. Trata a todas las personas de manera justa y respetuosa.Treats all people fairly and with respect.
  1. Demuestra con sus acciones que confía en las intenciones positivas de los demás.Shows by their actions that they trust in the positive intentions of others.
  1. Trabaja para eliminar el trabajo innecesario o las barreras que se interponen en el camino de los demás.Works to eliminate unnecessary work or barriers that get in others' way.
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in AttitudeActitud? ¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?

QualityCalidad

Clear
StrengthFuerza
Clar
Meets
Capable
and
EffectiveCapaz
y
eficaz
Could
Benefit from
DevelopmentPodrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
ImprovementNecesita
Mejoras
Significativas
  1. Capaz de crear iniciativas de calidad para ser implementadas en toda la organización.Able to create quality initiatives to be implemented organization-wide.
  1. Capaz de identificar problemas de calidad críticos para la organización.Able to identify quality issues critical to the organization.
  1. Ayuda a los inspectores de control de calidad.Assists quality control inspectors.
  1. Garantiza la contratación de empleados que tengan un enfoque de calidad.Ensures the hiring of employees that have a quality focus.
  1. Verifica que los operadores tengan el equipo y los suministros necesarios para garantizar una alta calidad.Verifies the operators have the necessary equipment and supplies to ensure high quality.
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in QualityCalidad? ¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?

AchievementLogro

Clear
StrengthFuerza
Clar
Meets
Capable
and
EffectiveCapaz
y
eficaz
Could
Benefit from
DevelopmentPodrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
ImprovementNecesita
Mejoras
Significativas
  1. Establece objetivos ambiciosos para mejorar las habilidades y el rendimiento.Establishes stretch goals to advance skills and output.
  1. Establece ambiciosos estándares de rendimiento.Sets ambitious standards of performance.
  1. Está orientado a resultados.Is results oriented.
  1. Aumento de la producción en un 20 por ciento.Increased production by 20 percent.
  1. Asume riesgos calculados para lograr recompensas significativas.Takes calculated risks to achieve significant rewards.
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in AchievementLogro? ¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?

Managing RiskGestión de riesgos

Clear
StrengthFuerza
Clar
Meets
Capable
and
EffectiveCapaz
y
eficaz
Could
Benefit from
DevelopmentPodrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
ImprovementNecesita
Mejoras
Significativas
  1. Busca oportunidades para convertir un evento de riesgo en una ventaja para la empresa.Looks for opportunities to turn a risk event into an advantage for the company.
  1. Toma medidas para reducir la ocurrencia de los eventos de riesgo.Takes steps to reduce the occurrence of the risk events.
  1. Utiliza la gestión de riesgos para garantizar el buen funcionamiento de las operaciones.Uses risk management to ensure smooth operations.
  1. Determina con precisión los niveles de riesgo apropiados (es decir, niveles de riesgo aceptables).Accurately determines appropriate risk levels (i.e., levels of acceptable risk).
  1. Realiza un análisis de riesgos según sea necesario.Performs a risk analysis as needed.
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in Managing RiskGestión de riesgos? ¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?

Client FocusEnfoque en el cliente

Clear
StrengthFuerza
Clar
Meets
Capable
and
EffectiveCapaz
y
eficaz
Could
Benefit from
DevelopmentPodrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
ImprovementNecesita
Mejoras
Significativas
  1. Toma la iniciativa para resolver problemas difíciles de los clientes.Takes the initiative in solving difficult client issues.
  1. Competente en la gestión de proyectos de clientes.Competent in managing client projects.
  1. Supera las expectativas de los clientes.Exceeds expectations of the clients.
  1. Responde a los comentarios de los clientes.Responds to feedback from clients.
  1. Fomenta un entorno que respalda un fuerte enfoque en el cliente.Fosters an environment that supports strong client focus.
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in Client FocusEnfoque en el cliente? ¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?

OthersOtros

Clear
StrengthFuerza
Clar
Meets
Capable
and
EffectiveCapaz
y
eficaz
Could
Benefit from
DevelopmentPodrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
ImprovementNecesita
Mejoras
Significativas
  1. ...trata a los demás con respeto y dignidad....treats others with respect and dignity.
  1. Apoya los esfuerzos de otros empleados para implementar soluciones a los problemas.Supports the efforts of other employees in implementing solutions to problems.
  1. Trabaja eficazmente con personas de otros departamentos.Works effectively with people from other departments.
  1. Forma relaciones laborales con empleados de otros departamentos.Forms working relationships with employees from other departments.
  1. Es capaz de ver los problemas desde la perspectiva de los demás.Is able to see issues from others' perspectives.
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in OthersOtros? ¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?

Organizational FluencyFluidez organizacional

Clear
StrengthFuerza
Clar
Meets
Capable
and
EffectiveCapaz
y
eficaz
Could
Benefit from
DevelopmentPodrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
ImprovementNecesita
Mejoras
Significativas
  1. Anticipa problemas que puedan afectar al departamento.Anticipates problems that may affect the department.
  1. Capaz de utilizar la política corporativa para promover los objetivos del departamento.Able to use corporate politics to advance department objectives.
  1. Capaz de abordar temas delicados con tacto y profesionalidad.Able to deal with sensitive issues with tact and professionalism.
  1. Tiene conocimiento de otras culturas organizacionales para comparar/contrastar con la cultura organizacional actual.Is aware of other organizational cultures to compare/contrast with the current organizational culture.
  1. Eficaz en la comunicación con otros dentro de la organización.Effective in communicating with others within the organization.
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in Organizational FluencyFluidez organizacional? ¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?

Global PerspectivePerspectiva global

Clear
StrengthFuerza
Clar
Meets
Capable
and
EffectiveCapaz
y
eficaz
Could
Benefit from
DevelopmentPodrían
beneficiarse
del Desarrollo
Needs
Significant
ImprovementNecesita
Mejoras
Significativas
  1. Puede realizar presentaciones de manera efectiva a clientes internacionales.Can effectively deliver presentations to international clients.
  1. Aplica conocimientos de los mercados exteriores.Applies knowledge of overseas markets.
  1. Coopera con otros a escala global.Cooperates with others on a global scale.
  1. Crea un entorno donde se valoran y apoyan las diferencias individuales.Creates an environment where individual differences are valued and supported.
  1. Considera el punto de vista de los clientes al tomar decisiones.Considers customers point of view when making decisions.
What are your suggestions for how [Participant Name] can make improvements
in Global PerspectivePerspectiva global? ¿Cuáles son sus sugerencias sobre cómo [Participant Name] puede hacer mejoras en Negociación?


  1. StrengthsFortalezas


  2. Areas for DevelopmentÁreas de Desarrollo


  3. Please give any final comments or suggestions for [Participant Name]'s assessment.Por favor, haga cualquier comentario o sugerencia final para [Participant Name]' s evaluación.