HR-Survey > 360 Feedback > Modelo de Competencias

Reconocimiento- Muestra de encuesta de retroalimentación de 360 grados # 6 de HR-Survey.com


Select Your
Language
Preference




Encuesta de retroalimentación de 360 grados

Sus comentarios son una parte importante del proceso de desarrollo de liderazgo de nuestra empresa y esta encuesta tiene como objetivo recopilar comentarios amplios sobre las competencias y responsabilidades básicas de los roles que son importantes para Nuestro éxito.

Por favor, sea honesto, constructivo y reflexivo en sus comentarios. La encuesta está diseñada para ayudarnos a mejorar las capacidades de liderazgo.

Por favor, complete su respuesta antes de . . Your feedback is an important part of our company's leadership development process and this survey aims to gather broad feedback on the core competencies and responsibilities of roles that are important to our success.

Please be honest, constructive, and thoughtful in your feedback. The survey is designed to help us improve leadership capabilities.

Please complete your response by .

Cuestionarios que miden la Reconocimiento:
Encuesta 1 (Escala 4-puntos; Comentarios)
Encuesta 2 (Escala 4-puntos; Comentarios)
Encuesta 3 (Escala 5-puntos; Comentarios)
Encuesta 4 (Escala 5-puntos; Botones de opcion)
Encuesta 5 (Escala 4-puntos; palabras)
Encuesta 6 (Escala 4-puntos; palabras)
Encuesta 7 (Escala 5-puntos; Comentarios; N/A)
Encuesta 8 (Escala 3-puntos; Palabras de acuerdo/desacuerdo; N/A)
Encuesta 9 (Escala 3-puntos; Fuerza/Desarrollo; N/A)
Competencias incluidas:
Reconocimiento, Desarrollo de otros, Integridad, Excelencia, Desempeno, Seguridad, Otros

RecognitionReconocimiento

 Needs
Significant
ImprovementNecesita
Mejoras
Significativas		 Could
Benefit
from
DevelopmentPodría
Beneficiarse
del
Desarrollo		 Capable and
EffectiveCapaz
y
Eficaz		 Role
ModelModelo
a
Seguir
  1. Reconoce a los miembros del equipo que ofrecen una contribución significativa a un proyecto.Recognizes team members who offer a significant contribution to a project.
  1. Comparte crédito fácilmente y brinda a otros la oportunidad de visibilidad.Readily shares credit and gives others opportunity for visibility.
  1. Informa a los empleados cuando lo han hecho bienLets employees know when they have done well
  1. Reconoce a personas por un logro destacado específico.Recognizes individuals for a specific outstanding achievement.
  1. Refuerza y ​​recompensa a los empleados por lograr las metas necesarias.Reinforces and rewards employees for accomplishing necessary goals.


Developing OthersDesarrollo de otros

 Needs
Significant
ImprovementNecesita
Mejoras
Significativas		 Could
Benefit
from
DevelopmentPodría
Beneficiarse
del
Desarrollo		 Capable and
EffectiveCapaz
y
Eficaz		 Role
ModelModelo
a
Seguir
  1. Crea oportunidades de desarrollo profesional.Creates opportunities for professional development.
  1. Reconoce y celebra los logros de los demás.Recognizes and celebrates accomplishments of others.
  1. Apoya los éxitos de otros empleados.Supports the successes of other employees.
  1. Desarrolla a los empleados ofreciéndoles y animándolos a asumir responsabilidades nuevas o adicionales.Develops employees by offering and encouraging them to take on new or additional responsibilities.
  1. Evalúa las necesidades de desarrollo de los empleados.Assesses employees' developmental needs.


IntegrityIntegridad

 Needs
Significant
ImprovementNecesita
Mejoras
Significativas		 Could
Benefit
from
DevelopmentPodría
Beneficiarse
del
Desarrollo		 Capable and
EffectiveCapaz
y
Eficaz		 Role
ModelModelo
a
Seguir
  1. Fomenta un alto nivel de ética e integridad.Fosters a high standard of ethics and integrity.
  1. Acepta la responsabilidad por los errores.Accepts responsibility for mistakes.
  1. Sigue las tareas hasta su finalización.Follows tasks to completion.
  1. Mantiene relaciones sólidas con los demás.Maintains strong relationships with others.
  1. Demuestra sinceridad en sus acciones con los demás.Demonstrates sincerity in actions with others.


ExcellenceExcelencia

 Needs
Significant
ImprovementNecesita
Mejoras
Significativas		 Could
Benefit
from
DevelopmentPodría
Beneficiarse
del
Desarrollo		 Capable and
EffectiveCapaz
y
Eficaz		 Role
ModelModelo
a
Seguir
  1. Es planificador y organizado.Is planful and organized.
  1. se enorgullece mucho de su trabajo.Takes a lot of pride in their work.
  1. Demuestra las habilidades funcionales o técnicas necesarias para realizar su trabajo.Demonstrates the functional or technical skills necessary to do their job.
  1. Se puede contar con para agregar valor dondequiera que estén involucrados.Can be counted on to add value wherever they are involved.
  1. Se mantiene a sí mismo y a los demás enfocados en la mejora constante.Keeps themselves and others focused on constant improvement.


PerformanceDesempeño

 Needs
Significant
ImprovementNecesita
Mejoras
Significativas		 Could
Benefit
from
DevelopmentPodría
Beneficiarse
del
Desarrollo		 Capable and
EffectiveCapaz
y
Eficaz		 Role
ModelModelo
a
Seguir
  1. Mostró una mejora significativa en el desempeño laboral.Shown significant improvement in job performance.
  1. Funciona bien en esta posición.Works well in this position.
  1. Establece un alto estándar para el desempeño laboral.Sets a high standard for job performance.
  1. Tiene un excelente desempeño generalHas great overall performance
  1. Trabaja eficazmente en el departamento.Works effectively in the department.


SafetySeguridad

 Needs
Significant
ImprovementNecesita
Mejoras
Significativas		 Could
Benefit
from
DevelopmentPodría
Beneficiarse
del
Desarrollo		 Capable and
EffectiveCapaz
y
Eficaz		 Role
ModelModelo
a
Seguir
  1. Conoce las pautas de seguridad de OSHA.Is aware of OSHA safety guidelines.
  1. Garantiza el cumplimiento de las normas de seguridad.Ensures compliance with safety regulations.
  1. Desarrolla una cultura de seguridad.Develops a culture of safety.
  1. Compromete recursos adecuados para medidas de seguridad.Commits adequate resources toward safety measures.
  1. Mitiga los peligros y problemas de seguridad que surjan.Mitigates hazards and safety issues that arise.


OthersOtros

 Needs
Significant
ImprovementNecesita
Mejoras
Significativas		 Could
Benefit
from
DevelopmentPodría
Beneficiarse
del
Desarrollo		 Capable and
EffectiveCapaz
y
Eficaz		 Role
ModelModelo
a
Seguir
  1. Demuestra constantemente capacidad y voluntad de confiar en los demás.Consistently demonstrates ability and willingness to trust others.
  1. ...trata a los demás con respeto y dignidad....treats others with respect and dignity.
  1. Capaz de ver los problemas desde la perspectiva de los demás.Able to see issues from others' perspectives.
  1. Recibe constructivamente críticas y sugerencias de los demás.Constructively receives criticism and suggestions from others.
  1. Forma relaciones laborales con empleados de otros departamentos.Forms working relationships with employees from other departments.



  1. Overall, please rate the effectiveness ofEn general, califique la eficacia de [Participant Name Here].






  2. Describe the greatest strengths of this person with regard to his/her overall effectiveness in performing his/her current responsibilities.Describa las mayores fortalezas de esta persona con respect a la eficacia general en el desempeño de las responsabilidades actuales.


  3. Describe the most important things this person could improve upon in order to increase his/her overall effectiveness in performing his/her current responsibilities.Describa las cosas más importantes que esta persona podría mejorar para aumentar la eficacia general en el desempeño de las responsabilidades actuales.


  4. Additional comments, if any for [Participant Name]'s assessment.Comentarios adicionales, si los hubiera, para [Participant Name]' s evaluación.