AdaptabilityAdaptabilidad |
- Trabaja eficazmente en entornos laborales dinámicos y cambiantes.Works effectively in dynamic and changing work environments.
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- Es proactivo y toma medidas para prepararse para los cambios en el lugar de trabajo.Is proactive and takes steps to prepare for changes in the workplace.
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- Capaz de trabajar eficazmente con nuevas personas y nuevos equipos.Able to work effectively with new people and new teams.
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- Aprende de experiencias personales y/o errores.Learns from personal experiences and/or mistakes.
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- Ajusta las prioridades a los objetivos comerciales cambiantes.Adjusts priorities to changing business goals.
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FeedbackComentarios |
- Considera las opiniones y sugerencias de otros.Considers other's opinion and suggestions.
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- Acepta las opiniones de los demás.Accepts the views of others.
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- Comparte experiencias pasadas con otros como oportunidades de aprendizaje.Shares past experiences with others as learning opportunities.
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- Es visible y accesible.Is visible and approachable.
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- Busca la opinión de los demás.Looks to others for input.
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Time ManagementGestión del tiempo |
- Completa las tareas antes de lo previsto.Completes tasks ahead of schedule.
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- Utiliza agendas al presidir o facilitar reuniones.Uses agendas when chairing or facilitating meetings.
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- Maneja eficazmente las interrupciones.Deals effectively with interruptions.
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- No se pone nervioso por los plazos y los plazos.Does not become flustered by deadlines and timelines.
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- Prioriza nuevas tareas según su importancia relativa.Prioritizes new tasks according to their relative importance.
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TrustworthyConfiable |
- Cumple consistentemente los compromisos.Consistently keeps commitments.
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- Busca mitigar los agravios aclarando las intenciones y encontrando remedios adecuados.Seeks to mitigate grievances by clarifying intentions and finding suitable remedies.
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- Demuestra sentido de responsabilidad y compromiso con la confianza pública.Demonstrates a sense of responsibility and commitment to public trust.
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- Se preocupa por mantener la información confidencial.Takes care to maintain confidential information.
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- Construye y mantiene la confianza de los demás.Builds and maintains the trust of others.
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TeamworkTrabajo en equipo |
- Busca y escucha las contribuciones de los demásSeeks and listens to other's contributions
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- Identifica y resuelve conflictos dentro del equipo para aumentar la efectividad del equipoIdentifies and resolves conflicts within the team to increase team effectiveness
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- Contribuye y apoya el proceso de toma de decisiones del equipoContributes to and supports team decision-making process
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- Entrena a los miembros del equipoCoaches team members
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- Fomenta el trabajo en equipo y la colaboración.Encourages teamwork and collaboration.
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Strategic FocusEnfoque estratégico |
- Centra la atención en tratar las causas de los problemas en lugar de simplemente abordar los síntomas.Focuses attention on treating the causes of problems rather than simply addressing the symptoms.
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- Entiende su papel dentro de la organización.Understands their role within the organization.
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- Capaz de rechazar una mala estrategia proponiendo estrategias alternativas.Able to decline a poor strategy by proposing alternate strategies.
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- Mantiene o logra una ventaja competitiva para la organización mediante el análisis de las mejores prácticas y lecciones aprendidas de otras organizaciones.Sustains or achieves a competitive advantage for the organization by analyzing the best practices and lessons learned from other organizations.
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- Busca oportunidades para mejorar las contribuciones al resultado final.Looks for opportunities to enhance contributions to the bottom line.
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